企業損害(間接損害)はなかなか認められない？

質問

企業損害にあたる、間接損害について、教えてください。

間接損害とは…
　会社の役員・従業員が事故でケガをした時に、会社が受けた損失

・個人会社であって、被害者の代わりになるような人がいない。
・会社と被害者で経済的一体性がある
というような場合、損害を認められる、ということになっているようですが、
（いろんなホームページで確認しました）
判例では認められないケースが多いようです。

これは、なぜなのでしょう？

通常の販売店であればまだしも、飲食店などで、社長と従業員の２人でフル活動しているような場合、
一人休めば利益に大きく影響すると思うのですが…

回答No.1

joqr

従業員に関しては、まず１００％認められないと言うか
分かっている経営者なら、請求なんてことさえ考えません
無理だってわかっているから

＞・個人会社であって、被害者の代わりになるような人がいない。

社長

＞・会社と被害者で経済的一体性がある

個人事業主

＞飲食店などで、社長と従業員の２人でフル活動しているような場合、
　一人休めば利益に大きく影響すると思うのですが…

庶民的感情ではそうですが…

愚痴ったら終わりにしては？

お礼

joqr様、ご回答ありがとうございます！

そういうものなのですか。

では、どういった場合だと間接損害と認められるのでしょうか？
どうせ認めないようなことだとしたら、初めから「間接損害」なんてなければいいのではないかな、と思います。