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社会保険料と扶養控除
- 同居老親扶養控除の適用について
- 会社が支払う部屋代の扱いについて
- 税金と社会保険の両方について回答
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質問者が選んだベストアンサー
所得者が転勤したことに伴いその住所を変更したため、 その老親等が所得者等と別居している場合は、 同居老親に該当しません。 （普通の老人扶養親族です。） お部屋代は手当なので給与課税対象です。 所得税もかかりますし、月変（標準報酬月額の随時改定）の対象になります。 経理上どう処理をしている会社なのか分かりませんが、 通常であれば給与明細に載せるべき内容ではあります。 （国税局の調査が入ったら言い訳できないので。）
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- hata79
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「今後彼が仕送等せず、母親が自分の年金だけで生活した場合、今年から『同居老親扶養控除』は適用されなくなりますか？」 そのとおりです。 http://www.nta.go.jp/taxanswer/shotoku/1180.htm
お礼
やはりそうでしたか、ありがとうございました。
- mukaiyama
- ベストアンサー率47% (10402/21783)
＞母親が自分の年金だけで生活した場合、今年から『同居老親扶養控除』は適用されなくなりますか… 建前論ではそうなります。 仕送りをせず、実家の家賃 (持ち家なら固定資産税) や水道光熱費等も母が支払うなら、「同居老親等」のみでなく、別居としての控除対象扶養者にもなりません。 家賃や水道光熱費等が、仮の口座から引き落とされるままにしておくなら、「生計が一」と主張することもできるでしょう。 そうなれば、「老人扶養親族」→「同居老親等以外の人」で 48万円の控除が可能かと思います。 http://www.nta.go.jp/taxanswer/shotoku/1180.htm ＞会社が支払いしている部屋代の６５，０００円は、報酬の現物支給となり… 「給与」で間違いありません。 http://www.nta.go.jp/taxanswer/gensen/2508.htm#a-2 ＞税金と社会保険の両方で回答いただけましたら… 社保については詳しくありませんので、他の方に譲ります。 税金について詳しくは、国税庁の『タックスアンサー』をどうぞ。 http://www.nta.go.jp/taxanswer/index2.htm
お礼
やはりそうでしたか、ありがとうございました。
お礼
やはりそうでしたか、ありがとうございました。