失業保険

質問

手術をして、退職となり、現在傷病手当を申請中です。こちらは３ヶ月ほど頂けるんですが、そのご、失業保険に切り替えたいのですが、失業保険がいただけるまでに３ヶ月月掛かりますが、これは、絶対なんでしょうか。。。
傷病手当の見切りがついているので、その間に、手続きなどして、傷病手当がキレる翌月などにはもらえないのでしょうか？？

回答No.2

jfk26 · ベストアンサー

傷病手当金を受給するためには、まず３日連続して休職します、これを待期期間といってこの３日間は傷病手当金は支給されません。
そして次の４日目から傷病手当金が支給されることになります。
もちろんこの期間に対する質問者の方が就労不能であるという医師の意見書が必要です。
またこのように傷病手当金を支給されているあるいは支給される条件が揃っているなら、その状態で退職すればその後も医師の就労不能と言う意見書があれば継続給付といって傷病手当金が支給されます、ただし退職時に健康保険の被保険者期間が１年以上あることが条件です（支給される期間は最初に支給されてから１年６ヶ月です）。

傷病手当金の受給には出勤簿や賃金台帳のコピーなどの添付書類あるいは会社の記載がいるので会社の協力が必要です。
また医師の就労不能と言う証明も必要です。
具体的には健保から申請書の用紙を貰って、その用紙には医師の意見を書く部分がありそこに就労不能と言う意見を書いてもらいます、あとは会社の証明する部分は会社が記載して、出勤簿や賃金台帳のコピーなどの添付書類を付けて健保に提出します。
医師に意見を書いてもらうのは病院で質問者の方自身がやらねばなりませんが、他のことは通常は会社の総務辺りがやってくれるものです。
ですからそれをやってくれるように、会社に協力を申し入れるのです。
それが健保で認められれば途中で退職しても継続給付と言う形で傷病手当金は支給されます、その期間は支給開始から最大で１年６ヶ月です。

それから失業給付についてですが。
失業給付の受給の条件の一つは働ける状態にあるということです、一方傷病手当金は働けない状態であることが前提です。
ですから傷病手当金を受給していれば、失業給付は受給できません。

そういう場合には、安定所へ受給期間の延長をします、最大３年（本来の１年と併せて４年）の延長が出来ます。
そして病気が良くなり働ける状態になったときに、仕事を探すのであれば失業給付を受けることが出来ます。
手続きとしては退職後３０日を過ぎてから１ヶ月以内に雇用保険者証と離職票を持って安定所へ行き申し出てください（医師の診断書もいると思います）。
代理人に依る書類の提出あるいは郵送に依る提出が認められています。
そして働けるようになったら受給の手続きをします（このときも医師の診断書がいるはずです）。

＞傷病手当の見切りがついているので

見切りってどういうこと？
上記のことを理解した上で医師が就労可能と診断して傷病手当金は支給されなくなると言うこと？
それとも理解してないで継続給付のことを知らずに単に退職したので傷病手当金は支給されないと誤解しているだけ？
そのどちらかであるかによって回答も違ってくるけど。

お礼

返答ありがとうございます。

見切りとは、３ヶ月リハビリしたあとは、働いてもいいけど、３ヶ月間は絶対ダメといわれてるので、３ヶ月で、傷病手当がもらえなくなるんです。
すぐ、働きたい意思はありますが、
不安もありますし、ゆっくり次の職を探したいので、失業保険をもらえたら……と思っています。
ただ、申請してから３ヶ月収入がなくなるのは、少々つらいかな、と思いまして。

回答No.1

pwtqwtp

？？？

失業保険に切り替えたいって…
どういうことでしょうか？

失業給付って、退職したから貰えるってわけじゃないんですけど。

もう働ける状況になったのですか？

なら傷病手当ては貰えないですよね。

雇用保険でいうところの『失業』って、

現在積極的に求職活動中であり、
すぐにでも働ける状況にあること

ですけど。

つまり、その雇用保険でいうところの『失業』状態でないと、
申請出来ませんし、受給出来ません。

延長手続きなら出来ますけどね。
退職翌日から一年間が受給出来る期間ですから、その一年間の間に求職活動出来ない働けない状況にあるなら、
その間は当然給付金はありませんが、
その一年という期間を延長することは出来ます。

働ける状態になった時に給付を受ければ良いかと。

あ、ちなみに、
健康保険で傷病手当て貰ってるなら、雇用保険の傷病手当ては貰えませんよ。

お礼

返答ありがとうございます。

はい、失業状態にないと いけないのも、傷病手当もらってたらもらえないのもわかってます。
３ヶ月すれば、働ける状態になります。
ただ、すぐにみつかるわけでもないので、傷病手当いただいてる間に、手続きでもできたら、３ヶ月間間が空かないんじゃないかと、思いまして。
安易ですね。