地震の影響で‥給与が‥

質問

東北大地震の影響で仕事に使う品物が届かない為先週から自宅待機です。天災の場合自宅待機の間の給与はみてもらえないのが一般的なのでしょうか?
計画停電もある為出勤しても1日働けるか分からないので、先々不安です。
1.雇用形態は派遣社員
2.入社の時にそうゆう事に関しての契約書等は交わしていない
会社側からの話はまだです。
よろしくお願いします。

回答No.1

noname#139377 · ベストアンサー

労働基準監督署で相談しましょう。

会社が何といっても対応できるようにしておきましょう。

私も同じ立場ですが、会社からはちゃんと説明があり、自宅待機中は7割だしてくれるとのこと。
会社の対応によってもことなりますから、できれば事前に会社に聞きましょう。
話があるまで待つのではなく、先に行動してください。

お礼

早速会社の方に聞いてみました。
派遣事業所をおいてくれている雇用会社が保障してくれたら、派遣会社の方も保障してくれると言う事でした。
はっきりした事はまだ何も決まってないらしく、回答はいつになるか分からないとの事‥‥
今月の給与が心配です。回答ありがとうございました。

回答No.4

029526-charade

http://okwave.jp/qa/q6596829.html

私自身も似たような質問を立てました。
参考までに…
当地、被災したわけではありませんが、計画停電の可能性があります。
幸い、未だ実際に停電したことはないですが…
しかし、停電中止になっても勤務時間短縮は決行！でして
無駄に時給を削られるハメとなっております…
まだ一日だけですが…
また震災派遣切りとか横行しますよ、これから…。

お礼

回答ありがとうございます。
未だに会社側からきちんとした返答は頂いておらず、他の派遣会社は自宅待機などの補償は6割出すと話があったらしく‥とっても不安で毎日を過ごしています。

回答No.3

sonnpy-

「震災時における雇用保険の特例措置について」を読んで下さい。
http://www.mhlw.go.jp/bunya/koyou/dl/koyouhoken07.pdf#search='

この制度を利用すると、雇用保険の加入期間がリセットされるので注意して下さい。

お礼

加入期間がリセットされると書かれてあったので見ませんでした(笑)
回答ありがとうございました。

回答No.2

morutiroro

派遣の場合、日払いかどうかで決まるかも。
要は出社していなければ給料も出ない。という契約かどうか。ということです。
契約が、会社都合での休みは給料を出す。という契約なら問題なく出ますが。

ただ、今回の場合、明らかに天災による会社都合ですから、給料は出るかと思いますが、契約そのものを切られる可能性がｈ大きいです。

お礼

私は月払いですが、時給なので会社に出社していなければ賃金は発生しないので‥
自宅待機とはいえ会社からの指示でそうしてるのだから保障すべきとも思います。
異例の事で対応に追われ会社から回答がもらえるまで時間がかかりそうです。
回答ありがとうございました。