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覚えの悪い後輩の事で悩んでます
後輩は７年目になります。とにかく仕事の覚えが悪いです。しかしそれだけではなく普段の生活からおかしな事ばかりなのでイライラします。接客業なのですが必要も無いのに店の中を走ったり、お客様が話しかけても聞こえないふりをしたり。出した物を片付けない…もう数え切れない位言いたい事があります。仕事以外では関わらない様にしてます。怒っても翌日には忘れてます。悪いところを書き出したり色々改善策を考えていますが本人はまるで他人事みたいな感じです。辞めさせてもらいたいのですがオーナーはいつかよくなると信じてるみたいです。素直な部分もあるのですが自分の考えが正しいと思ってる様で人の言うことを受け入れてくれません。
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- xa27a8ev
- ベストアンサー率0% (0/0)
大変ですね、私にも同じ様な部下がいました。 私も部下がアスペルガー症候群ではないのかと疑った事があります。 毎日、毎日同じことを注意しても一向に改善されない事から自身の指導法、人格に問題があるのでは？と何度考えたことかわかりません。 その前の部下にもこれまた同じ様な子がいてその時は十二指腸潰瘍になりました。 それらの部下全て辞めました。やはり会社組織に適応できない人間というのは確実に存在すると確信しています。 あまり自分を責めずに時には、ふっと肩の力を抜かれてはと思います。 打っても響かないものもあるのではないでしょうか？ どこまでがあなたの責任の範疇なのか線引きをされたほうが得策だと感じます。 悲しいことですが、「親の心子知らず」と言うようにその部下の方はあなたの立場にならない限り永遠にあなたの苦しみを理解する事はないのだと思います。
- gmaho2
- ベストアンサー率25% (21/82)
こんにちは ７年も指導お疲れ様です。 スレッドを拝見して、過去の私と同じ様な部下をお持ちだと思い思わず書き込んでしまいました。 症状的に統合失調症・ＡＤＨＤ・何人かが挙げられているアスペルガー症候群に近いかと思います。 拝見した内容からおそらく天才的な過集中で秀でた才能もあるアルペルガーより、 統合失調症とＡＤＨＤの合併に近いかなと思いました。 おそらくですが長年色々指導方法を考え試されて、当本人はまったく変化が無いに近く どうしたもんだという状態ではないでしょうか。 このような部下に対し私も色々指導方法を考え試しましたが当の本人はまったく他人事に捕らえてるんですよ。 話を聞いてるのか？と何度か言ったことがあるほどボーってしているように見えるんです が、本人はそうではないようです。この辺がアスペルガーの症状に似ているのかも この後輩さんが御幾つか存じませんが最低でも７年の社会人経験があるということで３０代前後と 推察します。 もはや矯正は難しいと思いますよ。 おそらくですが、日ごろの指示や注意をきちんと理解できていないのだと思います。 もちろん貴方の指示の仕方が悪い可能性もありますが、この手の人は、言葉の真意を理解するのが 苦手で、違った解釈をするんだと思います。 簡単に言えば、会話を聞いたり理解する能力がかけている発達障害・学習障害 先天的なものと言われていますが、一部の例外を除いてほとんどが親の育て方が悪いと思いますよ。 過保護に育てすぎて、自立できてない共依存状態にあり、それを客観的に理解できないんだと思います。 ・・・とまぁこんな感じであるとすれば対処方法は、それらの本を読めばＯＫなど、そんな簡単ではありません。 本気で育てたいのであれば、貴方も含め周囲の仕事ができる人も共倒れの覚悟をして下さい それくらい困難が待ってます。というかすでに経験されていますよね（汗） 私もこの手の部下の育成方法は未だ習得できていません。 ただ、この部下が自分の考え方を曲げないのであれば、こちらも一切フォローせず、自力で責任を 取らしていくしかないですね。極度の自己中心的なマイペースなタイプなんですよ。 猿回しの猿じゃないですが身の程をわからし、詰めていくしかないかと思います。 徹底的に詰めるといろんな意味で危険ですが、まず辞めていきます。 貴方が育てたいのか迷惑に感じて辞めさせたいのか分かりませんが、一言だけアドバイス よほど貴方が必要としない限り、さっさと見捨てたほうがいいと思います。
- aymhfgy
- ベストアンサー率43% (1472/3372)
実際にアスペルガーの人と関わり合いを持った者です。オーナーに詳しくこの病気は直らないということを認識して貰ってください。それから病気が軽い場合はこの後輩にも説明したら自分の駄目な面が理解出来ずとも人には自分のやり方が通用しないのだということが分るようになるかもしれません。 一見、素直で純粋というのがこの病気の人の特徴だと思います。ところがどっこい、自分の考えたいようにしか考えられず自分の思っていることが最高の世界に住んでいますので他人は対応に困惑するのです。 オーナーは性格と思っておられるのでしょうか。それが大きな間違いだということを悟って頂かないと解決はしないものと思われます。
- ekopon
- ベストアンサー率10% (111/1076)
アスペルガー症候群の可能性があります。 訓練法や周囲の対応の仕方がありますから、 まずはオーナーが専門機関に相談してみるといいと思います。
お礼
回答ありがとうございます。私も調べましたがアスペルガー症候群の可能性大だと思います。本を読みましたが殆どの項目に当てはまりました。病院にかかってた時期もある様です。
- papiyonys
- ベストアンサー率30% (53/174)
本人の考え方が変わらない限り注意してもこういう人はよくなりません。 自分が間違っていることで迷惑をかけているという自覚が持てれば変わる可能性はあります。 しかし、人の考え方を変えることは容易なことではありません。 選択としては、あきらめてほっておく。やばい仕事はやらせない。 もうひとつは、とことん話し合って（一方的に怒るのではなく）本人に気付かせるようにもっていく。 理想は後者ですが、よほど頑張らないとだめだし、変わる保証はありません。 後はあなたの決断次第です。
お礼
回答ありがとうございます。人を変えることは難しいですよね。もっと話し合ってみます。
- imo8001
- ベストアンサー率14% (26/179)
犬や猫でも なつく人懐かない人が居ます なぜでしょうか？ そこに答えがあると思います
お礼
回答ありがとうございます。７年も言い続けてもういいかげんに参ってます。友人に相談してもこういう人と一定期間接した事のある人じゃないと分からないみたいですね。注意ばかりして自分も嫌われてると思います。仕事だけでもできる様になってもらいたいものです。