精神的に追い詰められ、体の不調で８月に退職しました。

質問

精神的に追い詰められ、体の不調で８月に退職しました。

先日、やって欲しい仕事があったからと退職後に仕事が自宅に勝手に郵送されてきました。

ちなみに在職中にはそのことについて言われず、退職してからでも、元職場に言われたらやらないとならないのか疑問で質問させて頂きました。

仕事は私でなくても誰でも出来る内容で、ただ面倒だから頼んだっぽいのです。

その仕事はやらなくてはならない等の契約書はかわしていませんが、やらなくてはならないのでしょうか？

回答No.6

マサ（@masa-u） · ベストアンサー

No.3の「お礼」を読みました。
　「給与については、この仕事については月給に含まれていると言われました」とのことですが、これはおかしいと思います。
　もしそれが本当なら「会社を辞める人に給料を先に払って仕事をさせる」ということなのでしょうか？
　今回は仕事を毅然とした態度で送り返すとのことですが、トラブルになりそうだったら労働基準監督署に相談したほうがいいと思います。
　既に退社した人に仕事を送りつけて「月給に含まれているから」と給与を既に払ったようなことを言う会社はおかしいです。

お礼

そうですね！
明日さっそく労働基準監督所に相談してみようと思います。

送り返したことで何かトラブルになるのも嫌ですし。

前職場は労働組合活動が活発でして（週一で会合、勉強会あり）、そんなところなのでおかしいと思いつつ、やらなくてはならないのか悩んでしまいました。

本当にありがとうございました！

回答No.5

saltmax

納期や単価や報酬などの請負う条件が折り合えば契約すればいいと思います。
無償でやってやる必要も義務もありませんが
かつて在籍したとはいえ現在は他社なので
顧客の一つだと思えば
他社に対する対応だと思います。

お礼

送られてきた仕事は月給に含まれていたと言われたのですが、無給となります。

在職中もこんな感じで、無理な仕事を振られることが多く、そのため精神的に疲れて肋間神経痛や下痢、生理が止まるなどの症状が続いた為に退職をした次第です。

きっちりと返送した上で、ハローワークなどの雇用の相談に行ってみようと思います。

回答ありがとうございました！

回答No.4

noname#155097

>やらなくてはならないのでしょうか？

法的にはやる必要は皆無ですね。

会社からしたらタダでやってくれ。というところなのでしょうか。

まったく関係のない第三者として

お金をいくらもらってやる。という話なら

何の問題もありませんが、これもやるやらないは質問者さんの自由です。

お礼

回答ありがとうございます。
法的に皆無と知り安心しました。

この仕事は月給に含まれていたと言われ、いい返せなかった自分が悔しいです。

円満退職を求め過ぎて、揉め事を起こしたくなくて悩んでいましたが、こんな所は縁を切りたいので、たとえお金を貰ってもやりません。

ありがとうございました。

回答No.3

マサ（@masa-u）

会社を退社したのなら会社とは関係のない「部外者」なので仕事が送られてきてもしなくていいですよ。
　送られてきた仕事は「私は会社とは縁が切れているので仕事はしません」として会社に送り返しましょう。
　もし「どうしても仕事をしてほしい」と連絡があれば「仕事をした分の給与は貰います」と言いましょう。
　「仕事」は「仕事」としてそれなりの対価を貰わないといけません。1回でも無料で仕事をすると会社側は「無料で仕事をしてくれる」と何度も仕事を送ってきますよ。

お礼

回答ありがとうございます。

給与については、この仕事については月給に含まれていると言われました。

しかし、その仕事をするという契約書は交わしていませんし、予想外に仕事が送られてきて混乱している状態で質問させて頂きました。

毅然とした態度で送り返そうと思います。

回答No.2

adobe_san

不思議・・・
仕事辞めてるのになんで質問するの？？？

普通は「部外者だからしません」だと思うけど。

一方的に送ってきてるなら　無視　で良いと思いますよ。

なんせ　関係無い　第三者の会社ですから・・・

電話・郵送・メール　貴方がする必要なし。

なんせ　関係無い　第三者の会社ですから・・・

お礼

回答ありがとうございます。

前職場は保育園でした。

ですので、送られてきたのは個人情報たっぷりの児童の記録などでした。

まとめて清書しろとのこと。
送ってきた保育園も信じられません。

そんな個人情報を持っているのも嫌ですし、かといって破棄はできませんので、即送り返そうと思います。

回答No.1

h_bopper2002

退職者に仕事をさせるのは不合理だと思いませんか？どう考えてもやらなくていいです。むしろ「質問文が正確でないのでは」とさえ思えてきました。なぜならこのような不可解なことをする会社があったら驚きだからです。

お礼

前職場は保育園でした。

一般の会社とは感覚の違うおばちゃんが多いかもしれません。

複数担任でしたが、きちんとした仕事の割り振りはなく、主任保育士の指示でその場、その場で動かなければなりませんでした。

多分、在職中にこの仕事を頼むのを忘れたと送ってきたのかと思われます。

もちろん、仕事のやり方は知らないので、見本も添付されていました。

こんな保育園辞めて良かったと改めて思いました。

回答ありがとうございます。