企画書の書き方を教えてください。

質問

企画書の書き方を教えてください。

病院で看護師として勤務しています。
病棟のアメニティー向上のために、病棟を一部改装したいことを
看護部長をはじめ院長にお願いしたく、企画書を書くようにと
直属の上司に言われたのですが。。。。。

初めてのことで、まず何からはじめたらよいのかが分かりません。
ネットで色々検索してみたのですが、書く趣旨や目的が違うためか
イメージが付かないのです。

今回の企画は、具体的に言うと病棟の内装工事（壁紙の張替え）です。
現状でも、決して“使えない”状況ではありません。
でも、小児科という特殊性から、子供に少しでも心地いい環境をと
今回の改装をお願いしたいのです。

＊企画の背景（改善の必要性）
＊現在の状況
＊現在の状況の問題点
＊問題の解決方法
＊問題解決のための具体的方法（壁紙の選択・見積もりも？）
企画書に書きたい内容はこのような感じなのですが、
他に必要な項目や、見やすく、かつ有効的な項目順を
教えてください。

回答No.3

ysdak

こちらはいかがでしょうか。

はじめに結論と了承してもらいたい事を提示します。

例えば提案される側が思う「なぜ、何？」の一覧です。
Q.問題・課題は何か？
Q.問題・課題にどのように対処するのか？
Q.問題・課題に対処する事で得られるメリットは？
Q.実施する必要性は？市場は？競合は？ニーズは？
Q.実施するために必要なコストは？
Q.実施することによって収益は？
Q.実施はいつ、だれが、どのようにやるのか？

参考にしてみてください。

＞でも、小児科という特殊性から、子供に少しでも心地いい環境をと
＞今回の改装をお願いしたいのです。

最終的には患者様からの生の声（ニーズ）があるのが説得力が増しますね。

http://in-fuse.info/technique/teian001.html

回答No.2

happyhappy2

素人ですが

改善後にこんな効果(対費用？)がある。って、ことを追加されてはいかがでしょう？

回答No.1

Kazma_hk

えっと、業種などが違うため一概には言えませんが
「問題解決のための具体的方法」は、いま時点では必要ないかも
どんな壁紙にしたらいいかなどは、解決方法に記載されるべきで
見積もりに関しては、企画が通ってからでもいいかと思います。
（この辺は、予算などがどいう経路で確定するかによるので
　必要なしと断言はできないのですが・・・。）

この企画を実施（この場合、壁紙を張り替えた）後の
効果予測が必要ではないかと思います。