今月末で会社都合により退職なのですが、

質問

今月末で会社都合により退職なのですが、
就職する際の求人表には退職金無しと記載されていました。

丁度丸五年勤務したことになるのですが、
自主退職ではなく会社都合であれば退職金は請求できるのでしょうか？
もしくは会社側に支払い義務はあるのでしょうか？

回答No.4

srakky · ベストアンサー

退職金は会社が支払うかどうかは任意です。
会社が自分の好きなように決めていいことなので、ないと書いてあるならありません。
会社には支払い義務はありませんから。

解雇になったというのであれば、３０日間の予告期間なしの解雇なら解雇予告手当がもらえる可能性はありますし、
会社都合の退職であれば待機期間の３カ月を経ずに失業給付がもらえることにはなると思いますけど。

回答No.3

takuranke

退職金は自主都合、会社都合は関係ないです。

労基法には退職金に対する定めはありません、
就業規則に書かれている場合や、過去の慣習として退職者に退職金のようなものを支給しているのなら、請求して支払いを受けることができます。
ですが、それらのことがないのであれば、請求しても会社は支払い義務がありませんので、支払いません。

回答No.2

debukuro

退職金に関する法的な定めはありません
請求は出来ます

回答No.1

noname#155097

>会社都合であれば退職金は請求できるのでしょうか？

退職金規定そのものがないので、
請求するのは自由ですが、
支払い義務はありません。
まあ、もらえないとも思ったほうがいいでしょう。

私なら、会社都合で辞めてほしい
と言われた時に、一時金を加算してくれなどと
いうような交渉をします。

補足

一時金というのは何でしょう？