いつもと違うシフト

質問

こんにちは。
バイトのシフトで早番ばかりってあり得ますか？
今までそんな事は無かったのに今月私だけほとんど早番です。

早番だとあまり稼げないので良くはないです。
雇う側として何か心理があるんですか？

回答No.3

ogmo666

>今月私だけ

自分だけ損をしてる不公平感　が嫌なんですね。

早番だと稼げない、という事なので
当然雇う側としても人件費を考えて、って事もあると思います。

自分は資格職の正社員ですが、シフトを組む際、残業代をできるだけ減らすため、
無資格職の人の勤務時間が長くなるように当たり前のように設定されます
当然不満は感じてますが、会社の考えも理解できるのでとりあえずは従っています。
これが同じ資格職正社員間であからさまに比率が違う際は文句を言うかもしれません。

同じバイトで、同じような能力の他の人と比較して、その上でシフトの不均衡を感じるなら
上司に訴えても良いと思います。
まずはこちらの希望を穏やかに訴えてみてはどうでしょうか。

お礼

回答ありがとうございます。

参考にさせていただきます！

回答No.2

-yo-shi-

雇う側の心理としては、他に早番が出来る人が少ないから早番可能な人に集中してしまう。
早番と遅番で仕事内容や忙しさが違うのであれば、人の能力をみての決断だと思います。

悪い見方をすれば・・・嫌がらせ！とも言えますが質問の情報だけでは何とも言えませんね。

お礼

あまり悪い方に考えないようにします。

回答有難うございました！

回答No.1

kinaga

職種によります。それに、用意をしますでしょう。それがあるから、
頼れる人に早く入って用意してほしいな～と思うと思います。
周りとの調整だってあるでしょう。質問者さまがたまたま融通がきき、
希望の時間を、シフトを決める店長さんなりに言ってなかったのでは？
「この時間に入られませんか？」うんぬんと、雇ってくている方に聞いて、
調整してもらったら？その時、何か理由があれば聞いて貰えそうですが。
「叔母のお手伝いがあって」「朝が弱くて」・・とか。どうでしょう・・・

補足

早番は朝早いのでは無く帰るのが早いことです。
早上がりってことですね。

今月はたまたまだったと思う事にします。
ご回答有難うございました！