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職場の男性達に無視される
職場の一部の男性達に挨拶しても無視されたり、私だけ色々な会に誘われなかったりします。 直接私が何かしてしまったのならしょうがないと思うのですが、ほとんど関わりがなくたまに会ったり、電話の取り次ぎで話す程度の付き合いの人達ばかりです。思い当たるのは以前確かに調子にのった態度をしてしまった。それと同僚の女性一人から何かと聞いてるのではないかと…。時には社会人として言うこともありますから。 直接仕事をしている人達とは信頼関係もあり、良い状態を築けてたわいのない会話は楽しくも感じます。 目の前であからさまに日々不快な態度をされて、気にしない様に思い続けてきましたし、私からは当たり障りのない態度を心がけてきましたが、1年以上この状態を繰り返され、今はただ疲れ果てました。 この件についてとても敏感になり夜も睡眠薬がないとまともに眠れていません。 いつか親しくしている仕事仲間にも影響があるのではないかと心配になります。 全て自分に原因があるんだと反省して考え続けきましたが、なかなかトンネルから抜け出せずにいます。 子育てしながら仕事をしているので、この心労が精神的に不安定になったり家庭にも影響しています。 家庭を守る為、会社を辞めたいと思いますが、子供の受験を控え金銭的にも身動き出来ずにいます。 ご意見をお聞かせください。
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質問者が選んだベストアンサー
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このようなことは会社(組織)にいる以上、多かれ少なかれあるでしょう。質問者様は思い当たることがあるようなので、それが原因かもしれませんね。いずれにしましても、その一部の男性たちは、大人げがないのでしょう。 しかし、それが原因で不眠になったり、予期不安が生じるなら深刻になりますね。それが耐えられないなら会社を辞めるしかありませんが、どう見ても質問者様に大きな過失や非があったとは思えません。 このような考えにはならないですか? 給料をもらって生活できているのは、その一部の男性のお陰では全くないということです。大事なのは給料なのであって、その一部の男性との人間関係など、どうでもいいのです。そう思えば、挨拶がなくても気にしなくて良いし、面倒な会に行かなくても済むのです。そのように、考え方を変えてみては如何ですか?
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- epsz30
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一度失った信頼を取り戻す事や 嫌いになった人との関係&イメージを元に戻す事は とても難しいものです。 >思い当たるのは以前確かに調子にのった態度をしてしまった・・・ と、ご自分でも思い当たる節があるとの事なので もはや、何らかの原因によりあなたが嫌われてしまったと解釈しましょう。 嫌われる原因を作ったのはあなただと思いますし 一度「嫌い」という感情を抱かれた相手に 「好き」もしくは「普通」という逆の感情を抱かせるには 特別な何かが必要になってきます。 あなたは今悩み苦しんでいるようですが その人間関係を初めに壊したのはあなた本人かもしれません。 であれば、あなたは被害者ではなく加害者という事になります。 世の中自分の思うとおりには行かないものですが 自分で行なった結果が今の現状なのですから 自分を被害者として考え込むのではなく、現実をしっかり見つめて 自分から関係修復の為の努力をしていかなくては 決して改善する事ではありません。 相手にとってはあなたはどうでもいい人。 どっちかというと嫌いな人。 今は挨拶すらしたく無い人。 というだけなのですから、このままでは今後も無視をされ続けるでしょう。 残念ながらそれだけあなたが嫌われてしまったのです・・・。 例えば、 仕事で取引先に損害を与えてしまい こっちは今後も取引をお願いしたいのに 先方はもうこっちに嫌気がさしてしまっている・・・と解った時 普通の人ならどうしますか? たぶん、何度も頭を下げてお詫びするのは当然の事として行い その上で相手の気分を元に戻してもらえるような 接待や何か?を行なうのではないでしょうか? そういう努力をしなければ先方には嫌われたまま無視され続け 今後の取引も無くなる、という事になります。 その状況と今のあなたの状況は同じかもしれません。 自分は被害者だ!こんなに苦しいんだ!と言う前に やるべき事はやらないと自業自得と言われてしまいます。 少し厳しい意見を言ってしまいましたが 人間関係というものはそういうものです。 見栄や恥を捨てる覚悟があれば打開策は必ずありますが 何もしなければ嫌われたままとなるのが普通です。 プライドや見栄を捨てて一度きっちり謝って 関係修復を望むか、このままの関係を維持するかはあなた次第ですが 悩み苦しんでいるくらいなら謝ってしまうか 会社を辞めるか・・・の選択をしましょう。 やるべき事をやっても改善出来ないのなら別な意味で諦めも付くと思います。
お礼
ご親切に感謝致します。人間関係とはおっしゃる通りですね。今までの仕事の経験上、自分の非を認め平に謝罪してきたのを思い出しました。今回の場合、誰に対しどう謝罪していくべきなのか考え直します。ありがとうございました。
- IdleMaster
- ベストアンサー率25% (55/215)
気のせいじゃないですか? 挨拶が無視されるのは、聞こえていないかある程度親しくない人には愛想が悪い人たちなのかも。 (うちの会社にもそんな人たちがいます。) 会に誘われないのも、 >ほとんど関わりがなくたまに会ったり、電話の取り次ぎで話す程度の付き合い では、誘われなくても仕方が無いのでは?
お礼
私もそう思いたかったのですが、私の説明が不十分ですね。ご回答ありがとうございました
- asebi-0806
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つまり身に覚えがないのに不当な態度をとられて悩んでいるという事ですね? 実害と言える被害はあるのですか?あきらかな「いじめ」に当たるような行為ですか? 精神的なことだけですと、感じ方に個人差もあるので何とも言えないですね。 思い切ってなぜそんな態度をとるのか問い詰めてみたら良いと思うのですが。 いい大人なんだから、ちゃんと話し合ったら良いと思います。 <全て自分に原因があるんだと反省して考え続けきましたが、 そう思う根拠は何なのでしょうか。 とにかく主観的な言葉が多すぎて、この質問を読んでもなにも状況が見えてきません。 思いこみが過ぎてるだけじゃないか、という気がしてしまいますよ。 受験を控えたお子さんがいるなら、学費のためと割り切ってしまえば良いことのように思えます。 職場の人間全員に好かれる人なんて、そうはいないのですから、あなたを嫌う人が一部にいることがそんなに問題とも思えません。
お礼
早速、ありがとうございます。おっしゃるように主観的な文ですね。明らかにやられません。挨拶が聞こえていて、明らかに反応しない事や話しかけても顔も見ない事は嫌がらせ、いじめにつなからないでしょうか。私には日々、存在を否定されているように感じ悩んできました。ただ本当の自分を認めて欲しいと願いつつ、揉め事が嫌で何もしませんでした。行動すること、割り切る事を考えたいと思います。ありがとうございました。
お礼
心ある回答をありがとうございます。うつの診断をされたり、自分が潰れそうになっていました。 彼らのやっていることが大人げない…私も集団でしめしあわせたりしている所に違和感を感じてしました。付き合わない選択もしていいと気持が楽になりました。 これからも存在を無視される覚悟が必要かと思いますが。 ある出来事が原因とはっきりしているなら謝る覚悟もありますが原因が分からない人達もいますから。 回答者様が言われたように確かに私が給料をもらうのに彼らに文句を言われる筋合いはなく、自分の仕事には信念を持って、家庭と両立しながら頑張ってきました。それを無かったものにしたなら本当に自分が後悔すると思いました。 前を向けた気がします。ありがとうございました。