履歴書に書く職歴について

質問

私はしたい仕事がありあまり求人がないため、求人募集がでるまで、派遣で短期の仕事を数社していました。
今度、したい仕事が正社員の募集があり、面接に行くことになったのですが、短期の仕事が多すぎて、履歴書に書ききれません。
派遣会社もバラバラなのでひとまとめにもできません。
職務経歴書には書くので、履歴書には正社員の仕事だけを書くのはダメでしょうか?

回答No.2

satoriwohiraku · ベストアンサー

履歴書には本職を書かれた方が良いと思われます。又派遣先の履歴は最も在籍が長かったものか、最も大きな仕事に携わったものを書かれたほうがよいと思います。一番大事なのは何故応募したのか、又どのようにしていきたいのかが企業には大事なのです。見栄をはる応募者は後を絶ちませんが、誠実な気持ちで履歴書を書くことと、社会人としてのモラルを行動・言動から見られますのでご注意を。
因みに私の事業場大手中小を問わず、役員・人事部長等と新卒・中卒者の教育指導等で出向いていますのでご注意を。

回答No.4

noname#4184

半年以上した仕事を書くのが普通らしいですが、新しくつく仕事のためになりそうなことなら短くてもアピールしておいた方が良いと思います。（できるソフトの経験とか、接客とか、仕事に繋がりそうなものです。）
短かくて必要のないような経歴なら「短すぎたので書きませんでした。」と言えると思います。
この内容でチョットでも「採用しようかな？」と思ってもらえそうな内容へ整えてみてください。

回答No.3

kobalt

履歴書には

「平成×年×月から平成×年×月まで、派遣社員と
して○○（職種）や△△（別の職種）などを短期
契約の仕事で経験」

といった感じでひとまとめで記入し、職務経歴書で
詳細を書くといいと思います。

頑張ってください。

回答No.1

ma_

派遣であっても、実務経験はきっちり書いた方があなたにとって得だとおもいます。派遣で様々な職場を経験したことは、経験の幅として評価の対象になるはずです。