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※ ChatGPTを利用し、要約された質問です(原文:失業保険・個別延長給付・職業訓練(延長給付)について)

失業保険・個別延長給付・職業訓練について

このQ&Aのポイント
  • 失業保険を受けるための条件や給付期間、職業訓練についての疑問について解説します。
  • 職業訓練とは何か、誰が受けることができるのか、給付金についてなどについて詳しく説明します。
  • 個別延長給付については、誰が対象となるのか、給付期間や条件について詳しく解説します。

質問者が選んだベストアンサー

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  • jfk26
  • ベストアンサー率68% (3287/4771)
回答No.1

>失業保険は基本的就職活動を積極的にしている人にいただけるものですよね? そうです。 >職業訓練に行く=就活はできなくなると思うのですが、それでもいただけるのですよね? 職業訓練校に行くのも就職活動のひとつです。 >そしてよくよく調べると、訓練中は、同じ額の給付金がもらえるとのこと??  そうです。 >ということは、私のねらっている訓練に合格すると12月末までいただけるということですよね? そうです。 >すると大まかに言うと、150日分(8月~12月)もいただけてしまうということになります。 そうなります。 >そこで質問ですが、その後に就活中であればプラス「個別延長+60日」はいただけるのでしょうか? 訓練校の受講が終われば支給も終わりです。 >もしそんな虫のいい話しがない場合、悪知恵を働かせてしまうと、(個別給付に選ばれることを前提として)90日の給付プラス延長60日の間に、うまく自分の行きたい訓練があれば申し込むことによって、プラス延長期間から、またまた訓練期間分の給付をいただけるようなことになってしまうのでしょうか? そうなります。 ただ現在の訓練校の選抜の基準は支給日数の多く残っている人を優先しているようです、ですから支給日数を使い切ってしまって延長給付を受けている人が合格するのは難しいでしょう。

chanko1234
質問者

お礼

お礼が遅くなり申し訳ございませんm__m 的確なご回答ありがとうございます。 なぞが解けました。 こういうことは直接ハローワークに聞きづらいので助かりまいした^^

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