派遣先の社員から自分の技量を超える仕事を依頼された。

質問

請負契約を結んでいる会社に常駐して仕事をしております。
今回、自身にとってハードルの高いと感じられる仕事を直接常駐先の
社員から依頼を受けました。
　その時は依頼の中身が自身にとって困難かどうか判断する暇もなく、
期限を相手に勝手に区切られ、必要にせまられた形で実施しました。
しかし途中からあまりの困難さ及び期限のあおりを受け、結局、結果をだせませんでした。
　そして現在常駐先の社員から責任を取ってもらうといわれております。
　つまり常駐先の社員に取っては、簡単で期限内にできると考えており、私にとってはハードルが高い仕事と考えおります。
この場合私は責任を取らされるのでしょうか。

以上

回答No.1

harisu2

あなたの会社と派遣先の会社で　どういう契約がなされているのか　分かりませんが
通常の話で答えると

労働者派遣契約は、派遣元の社員を派遣先の指揮命令で働かせることができる契約です
業務の成功・失敗は　指揮命令を出した人の責任であり　派遣社員に責任を負わせるのは　筋違いです
でも　「おまえ使えねぇーから　契約延長しないよ」と　言われる
そういうことなのでは　ないですかね

請負契約だと　業務の完成までを約束してますので　失敗すればペナルティーはあります

あなたの会社に契約内容の確認をして
派遣先から言われたことを　報告した方がいいですね

お礼

ありがとうございます
参考にさせて頂きます。