私怨からの告発

質問

Ａさんという地方公務員のことです。

Ａさんから、Ｂさんあての電話の内容が、Ｂさんの傍らにいたため、聞こえてしまいました。（大声だったので）

２回にわたって、聞こえた内容は、私への誹謗中傷、罵詈雑言でした。
全く、身に覚えのない、Ａさんが受けたという迷惑メールが、全て、私のせいだと断じて、かなり、攻撃的な口調でした。

Ａさんとは、あいさつを交わす程度で、立ち話すら、したことがありません。

ところで、私は、Ａさんの「公務員法・副業の禁止」違反と、副収入を税務署に申告していないという確固たる証拠を握っています。
正義感という発露からではなく、私怨から、Ａさんを所属する地方公共団体、税務署に、告発するという行動は、どうなのでしょうか。

ＡさんのＨＰを通じて、メールで、抗議しましたが、全く無視という状況です。
アフェリエイト満載のＨＰでした。
厳密に言うと、アフェリエイトも、まずいのではないかと、思うのですが、ノーガードで、副業をしているため、先月１ヶ月だけで、一日１５万円×２週間の収入を得ている事実を知っています。
Ａさんの所有物を貸し出して得ている収入です。

回答No.4

noname#160975 · ベストアンサー

これくらいの誹謗中傷が私怨となり、告発に発展するのがいいのかどうかはともかく、それらに関係ないとしても、Ａさんが正しくないことをしているのであれば、告発自体は問題ないでしょう。
ちなみに告発自体は、全くの嘘なら駄目ですが、その原因が正義感によるものであろうと、私怨に基づくものであろうとそれは関係ありません。

お礼

ＡさんのＨＰに、収入の様子が、こと細かく記載があるので、何を調べる苦労も、いりません。
一日１５万円の根拠も、電話口を通して、本人の口から、直に発したものです。
特例として、副業を認められていたとしても、可愛げのないケタですし、収入先が特定企業というのも、よろしくないと、思われます。
テレビにも、派手に出て、自ら、個人情報を垂れ流しているので、私がやらずとも、いつか、快く思わない人から、さされるとは、思います。
ありがとうございました。

回答No.3

noname#88110

悪口の仕返しに与える不利益として考えるなら、少しばかり大袈裟すぎる気はしますが。
私怨だろうが何だろうが、法律違反をやめさせる行動が非難される謂われはありません。そもそも副業する公務員が悪いですから。

お礼

そうなんです。
ですから、もみ消しをしてくると思われる、下位組織に、チクろうと、思っています。
本人呼び出し程度で、かまわないのです。
ただ、Ｂさんに、迷惑がかかるかな・・・と、逡巡しています。
私としては、メールの返事に、ひとこと、「ごめん」で、よかったんです。

ありがとうございました。

回答No.2

noname#171468

今流行の内部告発ですか、何処へ出すかです。
人事院の各部署くらいですね、自分の勤務先はもみ消しに合うので、最後は元締めですか・・・・

お礼

やり方に関しては、よくわかりました。

ありがとうございました。

回答No.1

zorro

それだなたの気が済むのであれば役所の人事委員会に通報してください。

お礼

快答は、いつも、拝読しております。

気が済むか、済まないかといえば、やりすぎと思うくらい、気は、済むと思います。
ありがとうございました。