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内定を数社頂いたものの、悩んでいます。
現在27歳、前職は異職種であり未経験での転職です。 経理系への転職を目指しており内定を数社頂きましたが、悩んでおります。 なぜなら簿記の資格を取得したものの、経理がやりたいか?という根本的なぐらつきも多少あるからです。 オフィスワーク勤務を身体上の都合でしなくてはいけなくなりまして、事務の中では経理か総務という考えで転職致しました。 1、ベンチャー会社で社員数30人以下。 ただ、月20万のみで残業代も賞与もなし、給与は期待出来ない。 けれども経理を1人でやる分力はつくだろうし、挑戦すれば総務なども出来る。家から40分で着く? そういった意味では経理か総務と悩んでいる分、将来的にはしっかりと目標がたてやすくなる。 年収240万~300万(一人でこなせられてきたら300万) 2、病院経理。 病院内での勤務ではなく、隣のビルのオフィス内で一般会社と同じようにやる。 ただ、社団法人・財団法人でもある?ので経理としてボリュームはあり、 過去に月80時間の残業というのもあったが最近は40時間。 休みが4週8休であり、ここに決めたら引っ越しを伴うし男性なので宿直などもある。 年収360万(月20万+賞与・残業代) ・将来性と経理のみで行くというのなら2番の病院。 ・経理か総務で悩んでいるが、一人で経理+総務労務人事に挑戦を!という点なら(1)番。 何を重視するかだと思うものの、自分の中で決めかねています。 経理のみとこだわるなら(2)番なんでしょうが引っ越し費用50万位かけてまでか?と言われると悩みます。 (1)番のベンチャーでの経理もおそらく3年以上したらまた転職をするだろうと思います、 まるで結婚するのに離婚を考えているかのように(苦笑) う~ん(苦笑) 何かアドバイス頂ければ幸いです。 ※優柔不断だな~と思われた方、総務経理に適性を欠くと思われた方、ごめんなさい。
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お礼
営業職に比べたら総務経理というのは決まり事をしっかり守り、使いこなす職種ではありますよね。 そういった意味では大企業での3年間と中小企業での3年間は色々違う点が多いとは思います・・ 現時点において大企業にはいけないから問題なんですが(苦笑) もう少し考えたいと思います、身体上・体力面などだけを考えたら1番なんですが・・ 将来だったり仕事内容の質という点においては2番かと。 ありがとうございました。