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あ～やだな～経理のおばちゃん
実質的にはあと２日なんですよ。経理のおばちゃんがいなくなるの。 事務所に行けばまん前に座ってる。。。引継ぎノート書いてるみたいだけど。 あたしはパート・アルバイトで、他に仕事をもっているので 自由に動ける企画とか指導（某楽器）をやらせてもらえるはずだったのに、 入ったら既に退職予定者２名（既に退職１名）。それも４人しかいなくてですよ！ なんだか業績だけは上々で、おっつかないんですよ。 結局今はほとんどフルタイム。 そのおばちゃんたら、『あなたしかやる人いないから』くらいの勢いで、 どんどん仕事をさせようとするし、（これはしょうがないのかもしれないけど） 無理なスケジュールでわからないことをやって当然みたいに・・・。 合理的なやり方を次々に所長に提案してるんですが それがおもしろくないのでしょうか？ 話をすると普通なんですよ。コーヒー入れてくれたり。 だからミョーにギクシャクしてるんですね。関係が。 あたしゃどっちかっていうと、言いたいことを結構言って 明るく楽しくはっきりと！って感じなんですが、 そのおばちゃんにはどうにも・・・。 あと２日だからガマン！とは思うんですが、 なんとか乗り切れないか、いい方法はないか考えています。 ちなみに所長はその部分に関してはあてになりません。 おばちゃんより新しいし、あたしには弱いかんじで はっきりしないようですので。 割り切って午後出勤にしたりすると 『今日は午前中誰もいなかったのよ・・』って えぇ～！？あたしのせい？みたいな。ほかにも社員がいるのに。 ちなみに金曜日はおばちゃんの送別会。 たった３人ですよ。正直、行きたくねぇ～！！ いまさら断る理由がないよぉ。 あ～ユウウツ・・・。 アドバイスくらさい・・・。 仕事中に”教えて“チェックしますんで。。。 よろしくおねがいします！
- hana5078
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- p-21
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＞だからミョーにギクシャクしてるんですね。関係が。 多分相手もそう思っているかもしれません 最近ようやくですが 人間関係のツボと言うものがわかってきたように思えます とはいっても時々ぶつかったりしますが・・・ いなくなってからその人の大変だった事や 良さというものが少しでしょうけれど わかってくるものです ”おばちゃん”も自分の責任を果たそうとして 一生懸命であるように思えます（まじめな方と推測します） 付き合ってみると「意外にいい人」というものは かなりのケースであると思います あと2日でしょうけれど見方を変えてみて 接してみたらあなたにとって強い味方に なってくれるかもしれません ほんのちょっと見方を変える、 なかなか出来なかったんですよね ワタシは、 でもそれがクリア出来れば 何でこんな事で悩んでいたのか？ と過去の自分の愚かさに気がつきます 同じようには行かないかもしれませんが 「やってみようかな？」くらいの気持ちで 捉えてみてはどうでしょうか？
お礼
たしかに真面目な方のようです。本社から言われたまま１９時３０分以降の仕事は全部で２．５時間削除されるんです。おかしいですよね？？それをそのまま従っているみたい。わたしも時間給で働いているんですから、それは抗議しました。 おばちゃんは今さら・・って感じなんです。社長に恩があるようですね、どうやら。でも大変なのはとても察しますので、最後ぐらい気持ちよくお別れしようと思います。わたしもあまりの大変さに我を失っていたのかもしれません。 よきアドバイスありがとうございました！！
- maisonflora
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ごねて、給料上げてもらうことですね。
お礼
ありがとうございます。。夜中の質問で、わたくしも気持ちだけが先走ったような文章になってしまいました（苦笑）。時給はいくらかあげてもらいました。２日ですもんね。気持ち次第ですよね・・。
お礼
ほんと、回答必要ないほど馬鹿げてますよね。。。お恥ずかしい。わたくしつい数ヶ月前に鬱で仕事が出来なくなりました。両極端なんですね性格が。職歴は１４年なんです、これでも。一応いろいろ経験して最終的に芸術方面でやっているんですが、結局事務的なことをやるはめになっちゃってますね。このご時世ですから仕方ないですか・・おばちゃんは目の前で仕事をしています。見ていてほんとは大変そうなんです。。おばちゃん的にも早く去りたいみたいなんですよね。冷静になると短い間でも仲良くしたい気持ちの方があったり。おっしゃるように送別会は行こうと思います。うちのおかんとも変わらない歳なんですよね・・・。いたわらなきゃ。 アドバイスありがとうございました！！