年収130万 社会保険の件(健保:関東IT)
夫の会社の健保にはhttp://www.its-kenpo.or.jp/news/2012/news09.html
年収(パート・アルバイトの給与収入等)が130万円を超えた時点で扶養から外れるのではなく、収入が1ヶ月あたり108,334円(108,334円×12ヶ月=1,300,008円)以上見込まれるようになった時点で、扶養家族から除く手続きが必要となります。
とかいてあります。
去年の年収が130万超えない見込みで働いていたのですがたまたまインセンティブが支払われていたため
計算が狂い何100円ですが超えてしまいました。
今までの月収で108334円を超えてしまったのは、突発的な残業などで
2月5月7月8月12月の5カ月であとの月は9万だったりです。
(1)収入が1ヶ月あたり108,334円(108,334円×12ヶ月=1,300,008円)以上見込まれるようになった時点というのが
私の場合いつの時点かわかりますか??超えるつもりな毎回ないつもりだったのですが突発的な残業で
以上の5カ月のみこえてしまいました。
(2)健保に問い合わせて今年は気をつけて下さいと口頭でやりとりをしたとしても、口頭ベースのやり取りであれば
別の方が私の年収を調べて抜けて下さいといってくることはあるのでしょうか?
またその場合口頭で了承を頂いた方の名前をいえばだいじょぶなのでしょうか?
(3)例えばこのまま扶養のままでいてその1年以外ずっと130万未満で働いていてもその1年のために
扶養から1度外れて入りなおす処理をしなくてはいけなかったのにそれをおこたったとして年金の支給が
されない可能性はあるのでしょうか?
色々と心配なことが多くまた、よくわからないため困っています。
教えてください。