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上司の不快な発言とうまく付き合う方法
こんばんは。 私は古風な発想(亭主関白)が多い会社で仕事をしています。 最近上司達がこんなセリフを言ってきます。 上司Aのセリフ:『○○(私)さんもチーママになったら?』『先輩が飲めないお酒は○○さんに飲んでもらったらいいよ(お酒が飲めない先輩との会話でその場にいない私を持ち出す)』『そろそろ結婚しておかないと・・・』 上司Bのセリフ:『先輩の恋愛手法は誰彼構わずアタックするけど○○さんのれない手法は蟻地獄』 『職場のお金を着服して毛皮のコートでも着てきそう』 いつもいつもこの2人に頼まれた仕事を一生懸命こなしていても、そういう風に言うってあまりに人権侵害です。結構、傷付いてます・・・ 1.この上司達は私が嫌いでこんなことを言うのでしょうか?本当に嫌いなら私の前ではいいことしか言わず影で言うのかなとも思うのですが・・・ 2.この無神経な上司達のセリフへどう答えたらよいですか?嫌な顔すると不快な雰囲気になってしまいます。
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1.この上司達は私が嫌いでこんなことを言うのでしょうか? 違います。 単にからかいたいのか、意味のない軽い会話をしたいだけです。 2.この無神経な上司達のセリフへどう答えたらよいですか?嫌な顔すると不快な雰囲気になってしまいます。 はいはい、チーママになりますから。 はいはい、飲みますから。 はいはい、そろそろですね。 と、柳に風です。 まともに考えてはいけません。
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- LOTUS18
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同じような会社で働いています(^-^;) そこまでではないけど基本的に事務員を「女の子」と呼び 自分のミスも角が立たないからという理由で 「すみません女の子がしたことですから」 というような上司です。 1、 嫌いでいっているのではなく、単純に若い女の子と喋りたいのだと思います。 かまって反応をみて楽しみたいのだと思います。 2、 私は笑い流しています。それが返事みたいな感じで 会話には加わりません。すべてにおいて、否定も肯定もしません。 絡まれると時間が勿体無いから。 多分上司からは愛想のない部下だと思われているでしょう(^-^;) 仲のいい上司とは普通に喋るので。 愛想笑いでも脳にはいい影響を与えるそうです。 笑い流してみてはいかがでしょうか。 あと、 不快な雰囲気になるとまずいのでしょうか? そういうのが重なると相手も学習するのでは というのは甘いんですかね(^-^;)
- hirarno36
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セクハラ会社ですな。結婚の話を持ち出す時点でセクハラで訴えますよと警告です。それで居づらくされるようならそれまでのものです。 だってそうでしょう。一生懸命仕事しているのにその態度は人権無視もはなはだしい。(と、質問者様以上に怒っています) いまどきの会社でそれは常識ではありませんよ。私のところでは異動やそれ以上の処罰の対象となっています。人事関係の部署があればまずはそちらへ相談、それがダメなら労基署へ相談してください。法でキチンとセクハラに対しての基準が定められています。 笑い事で済ませるとあとあと後輩女性が同じ目に遭います。質問者様だけの問題ではありませんのでくれぐれも軽く考えない(悪い前例を作らない)ことです。女性同士の結束で悪い習慣を普通だと思っている連中にお灸をすえてあげてください。
お礼
そっか、ムキになってる私がお子ちゃまだったんですね。 良いアドバイス有難うございます☆