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※ ChatGPTを利用し、要約された質問です(原文:家族だけの会社)

家族だけの会社での問題とは?

このQ&Aのポイント
  • 家族だけの会社で働くことに悩んでいます。
  • 妹の仕事への関心のなさや、自由奔放な行動にイライラしています。
  • 父と妹への対応の差に悲しさを感じています。結婚後もこのまま続けるべきか悩んでいます。

質問者が選んだベストアンサー

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  • 10matsu
  • ベストアンサー率30% (275/916)
回答No.2

うちも家族が同じ事務所にいます。 といっても社員が他に2人ほどいますが。 ですから、悩んでおられることとてもよく理解できますよ。 やはり、親の会社ということで甘えが出ているのです。 特に経営者は親であって、自分自身は責任はないと来ますから気楽なものです。 そればかりは、本人の自覚次第でしょうね。 ご両親も「まあ、しょうがないわね」くらいのものでしょう。 会社の重要な担い手というよりは、我が娘が生活に困らないよう建前上事務所で働いているよう席を与えているくらいのものだと思います。 ですから、援助的なところがあるんでしょうね。 親ってそんなものです。 それに対して、妹さんがそんなだからこそお父さんはあなたにはしっかり働いてもらいたいと思っているのではないでしょうか? 頼られているからこその対応の違いなんだと思いますよ。 さて、結婚されてからも今までどおり実家で働くかどうか… う~ん、 「子連れでも許される」と考えること自体、大なり小なり妹さんと同様の考えをお持ちでいらっしゃる。 そういうことをすれば妹さんの不満なんて言ってはいけません。 娘二人とも、実家に甘えていることになるのですからね。 気に入らないのなら、お子さんは保育園に預けてよそで働くべきです。

mbk2
質問者

お礼

回答ありがとうございます。 >「子連れでも許される」と考えること自体、大なり小なり妹さんと同様の考えをお持ちでいらっしゃる。 そういうことをすれば妹さんの不満なんて言ってはいけません。 娘二人とも、実家に甘えていることになるのですからね。 そのとおりだと思います。結局私も甘えていたんだと思います。 ただ、結婚も子供もまだいない今の状態で 遊びたいために 自由にし、「給料が少ない」と愚痴をこぼす妹が 許せなく 腹がたっていました。 将来子供が出来たとき 保育園なりいろんな方法があるのだから 考えようと思います。

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その他の回答 (5)

回答No.6

こんばんわ。 私ではなく、主人がそんな感じです。 と言っても、主人だけが遠く離れた土地で私と生活しているために今はそんなに関わってはいませんが。 私自身も家族経営の会社にいた経験があります。 そして、主人は実家を離れており、私と同じ会社にいます。 これって、自分自身だけの割り切りでいかない部分があるんですよね。 だから、とても難しい問題ではあります。 他の人は全く雇っていないんでしょうか? そうであれば話しは違ってくると思うのですが。 一番の解決策は、やはり自分自身が譲歩するしかないと私は思います。 家族といえど、他人同士ですから四六時中一緒にいれば、甘えも出ると思うんです。 その良い部分もあり、悪い部分もあり・・・。 結婚されるのであれば、自立する方向で考え、それまではご主人にサポートしてもらう(アドバイスをもらうのではなく、愚痴を聞いてもらう)というのが最善の方法だと私は思うのですが。 ちょっと気になったのが、 >自分の将来の事を考えると このまま 父の会社にいたいのですが・・・ という部分です。 お父様の会社にいなくとも、パートなり、他の会社の正社員なり、方法はいくらでもあると感じてしまうのですが。 ご主人となる人と話し合いの機会を持ってみると良いかもしれませんね。 そこからまた別の視点で見れるようになるかもしれません。

mbk2
質問者

お礼

回答ありがとうございます。 皆さんの 回答を読ませていただいて とても参考になりました。 私も「家族の会社」に甘えていたのだと 改めて思いました。 学校を卒業後 他の会社で働きました。とても厳しく大変でした。 今 父の会社で働き 家族の会社の緩さに 飲まれないように葛藤し、その甘えを目の前でやっていく妹の行動ににイライラしていました。 確かに 父の会社でずっと働く必要はないですよね。 彼との生活が始まったら また 違ってくるような気がします。 もしこのままであるようならば 他のところでパートなり働こうとおもいます。 回答本当にありがとうございました。

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  • sdfsdfsdfs
  • ベストアンサー率19% (514/2703)
回答No.5

自分も少なからず打算があって親の会社に居るのですから、ガマンすべきところはガマンするしかないのかもね。 確かに妹さんはワガママだと思います。世間では全く通用しないでしょう。 でもあなたも家族経営で甘えているところはありませんか?? 全員がそうとは言いませんが、家族経営の会社に居る方というのは世間的にズレた方が多いです。 家族内のストレスはあっても、違う意味での社会のストレスにさらされない分、何ていうかノンキでいい面もあるんですけどね。 お父様が居なくなったらその会社はどうなるのですか? 誰かが引き続きとって代われるような会社なのでしょうか。 そうでないのなら、早めに親離れを考えた方がいいかもしれませんよ。 ある程度の年齢になってから他社で仕事をしないとならなくなったらそれこそ苦労します。

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  • dai-ym
  • ベストアンサー率22% (848/3824)
回答No.4

No.2さんもおっしゃっていますが、子供を会社につれて雇用などと言う甘えた考えを持っているのですから妹さんと同じ穴の狢です。 娘二人で甘えた考えで両親の会社を食い物にするもよし、 妹の方がもっと食い物にしてるのが嫌だから、と言う理由で会社を飛び出して世間の荒波にもまれるもよし、 逆に妹以上に甘えるのもよし。 自分が妹と同じだと気づきそんな甘えた考えを辞めて、両親の会社をもっとしっかりしたものにして、外の人間を入れ、妹がそんなわがまま出来ないようにする方法だってあります。

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  • nyo9nyo9
  • ベストアンサー率11% (10/88)
回答No.3

妹さんの将来はなんか眼に見えてますね。結婚して子供が出来て我慢が出来る性格でしょうか?親に災難が降りかかってきそうです。 質問者さんも巻き込まれない様に別の会社で事務を探したほうがいいと思います。 経費落とす為にどの程度でお給料の処理してるか分かりませんけど、姉妹で差別され自分だけに厳しく無視もありなんて家族は、一緒に仕事なんかしたくもないです。 求人情報を見比べてみて時給なんぼで雇ってくれているのかで判断したいですね。 結婚してもガンガン働けば16万はいくと思いますし、旦那さんとの収入で貯金していけばあっという間に貯まると思います。子供が出来てからだって幼稚園はいるまでは仕事なんてしなくてもなんとかなるし、それからは午前中だけ働いて幼稚園入れたって100万は稼げます。(保育園のほうが保育料が高いかもしれません)人生なんとでもなりますよ。我が子を預けて可愛がってくれる親でしょうか?子連れで仕事できるから~の甘えを捨て去って、子育ての福利厚生がきちんとしている会社を探したほうがいいかもしれません。 ちなみに私としては結婚式に呼びたい家族とは思えませんが。

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回答No.1

文面から貴女は長女のようですが、両親の貴女にかける跡取と言う期待があるのだと思います、まして仕事関係の専門学校を卒業ならなおさらのこと、そう考えたら両親の行動は当たり前ではないですか、両親と将来の事を話して見るのをお勧めします!

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