職場の和でしょうか？

質問

職場の和でしょうか？

１月半ばから３月末までの短期の派遣社員です。バレンタインデーに、勤務するセンターのセンター長に社員・派遣の女子から
チョコレートをあげるという事で、声がかかりました。喋った事もない方で、短期（私以外は皆、長く勤めていて、更新も決まっています）社員ですし、どうしようかと思ったのですが、まぁ、職場の和だと思い、賛同しました。
すると、私のグループでもチョコレートをあげようという事になり、まぁ、これも仕方ないと思って賛同しました。が、ボス的な女の子２人が、仕切っているんです。それも仕方ないかなと思うんですけど、おつりも返すつもりもないし、そうゆう態度が嫌だなと思って
しまいます。明細も見せてくれないし、僅かなおつりでも私は返してほしい。
私なら、レシートも見せて、僅かでもおつりは返します。そうゆうタイプの人間なので、余計におかしいと思ってしまう。
私以外は、大雑把で、更新も決まってるし、言い方を変えれば、いいかっこしますよね。
「私が動いたんだから、おつりも（貰って）いいよねぇ～」って態度がむかつく。
全てにおいて、幼稚な人たちなんですけど。
大体、短期の私に声かけんなよ！！（怒） 皆の名前さえ、知らないし、向こうも私の事知らないのに。
若い人達ばかりで、仕事中も喋ってばかりで・・・。
でも、仕事も教えてもらわないといけないし、合わせてたんですけど、・・・もう、腹がたつ。

みなさん、どう思いますか？

回答No.1

Fetwee · ベストアンサー

派遣という立場のつらいところですね。
大金ではないけれど、相手の態度に腹が立つから金額の問題じゃない、ということでしょうね。極めて正常な反応だと思います。
ただ、ちょっとだけ自制しましょうヨ(笑)。幼稚な連中の態度にいちいち機嫌を損ねるのも、また幼稚な一面だとみる感じ方も存在します。
相手を嫌だ嫌だと毎日のように思うのは、いわば人を憎む訓練のようなもの。相手が存在するだけでムカつくまでになればもう、かなり相手の影響に支配されていることになります。
そうなった時のことを考えると、今以上に腹が立ちませんか？
特別にいじめや何かの危害がないのなら・・・３月末までです、波風を立てないようにクリアすることを考えるのも、オトナのやり方だと思います。
今は職場でもどこでも、困ったチャンは数多く存在しますからね。別の生き物だと思って、必要に応じて合わせても心が取り込まれないように・・・。
ただしいつでもどこでも心に余裕を持てない時もある。そんなときには吐き出し掲示板みたいな場所で吐き出しましょう(笑)。

回答No.5

obama_win

全く持ってクダラナイ。
そんなことで悩む時間が勿体無い。

嫌だったら、断ればいいのです。
仕事上必要と思うのなら、授業料と思えばいいのです。
お釣りがどうのこうの、って悩む時間考えたら、安いものですよ。

女がどうこう、言うつもりはありませんが、
こんなんな悩んでいるのだったら、そりゃ重要な仕事は任せられん罠。
時間のロス、会社が一番の被害者です。

回答No.4

ritashiro

腹立てる必要ないですよ。
おつりを渡さないのはもしかしたら、足りない分を動いてる人がだしてるかもしれないですよね。もし足りていても、一人あたりにしたらせいぜいジュース一本分にもならないくらいの金額では？
合わせるのなら、そのへん目をつぶったほうがいいです。

わたしはすごくめんどくさがりなんで、買ってきてくれるの？ありがとー！と毎年思ってました。ご丁寧にも、とても私じゃできない可愛いカードまで作ってくれてて、職場の女子全員の名前いれてたし。お返しは全員同じものをもらったので、かえって私の方がずぼらで申し訳ない！けどラッキー！でしたね。

回答No.3

robina

そんなに腹を立てる事でしょうか？

イベント事に喋らない人を参加してもらうのも普通ですし、誰かが仕切るのもありがちですし、いいかっこするのも普通です。
仕切ってくれたならおつりくらいあげてはどうです？

不満なら仕切られたらいいのではないでしょうか。
「みんなから」と代表して渡したチョコなのでいいのではないですか？

職場で喋るのも構わないと思いますが、黙々と作業している方より多少和気藹々としてくれた方がよっぽどいいですし。

私から見れば相手に直接言わずこんな所で愚痴る貴方の方がよっぽど幼稚に感じますね。

回答No.2

tanpopo08

こういうボス的な存在の子達は、どの会社にでもいるんですよね。おつりを返すことは常識。「わたしも動いたんだから・・・」って手数料という意味で返金しないのでしょうか？誰もその人に頼んで動いてもらっている訳ではないんでしょう？１円だって、他人のお金は他人のもの。派遣の方達には不利な事もありますが、利点もあります。私だったら、その様な職場にはいません。ちょうど短期で３月までとのことですから、次回の職場は派遣会社とよ～く相談して、人間関係のいいところを選びます。お釣りがいくらか解りかねますが、どうしても返してもらいたいと思っていらっしゃるのなら、あなたの派遣会社に今回のことは報告しておいてもいいのでは？派遣会社が取り立ててくれるとは思わないけど、次にその会社から送られてくる方が同じような被害にあわない様（嫌な思いをしながら働かない様）、派遣会社側も状況を把握したいと望んでいると思いますよ。