締切済み

劣等感と逃げることへの葛藤

2007/12/12 23:06

私は、２５歳で技術系の会社に勤めています。１年前に今の部署に配属されてから、上司の言葉の暴力に晒され、つらい日々を送っています。無能、くず、日々飛び交う罵声・・・確かに私は人より昔から物覚えが悪く、（興味のないことは特に）同じことを何度もやらないと覚えることができないのです。今の部署は、現場で毎回違う工事をする（年、数ヶ月単位のローテーション）なのでわたしには非常につらいです。そのときできても、数ヵ月後にはできないのです。作業中にノートを見るわけも行かず、要領の悪い私は前日復習してのぞんでも人前ではうまくできません。わからないことを聞いても無視されるか、おこられるか、まともな答えが返ってこないのです・・・聞くのがこわいです。上司も、そんな私を見ていていらいらするのか、毎日、なにをするのでも罵声や叱責が飛んできます。もういつもびくびくして、メンタル面の弱い私は言葉の一つ一つに傷つき、自分はダメだ。もうなにをやってもダメな人間だ。というような劣等感しか浮かばなくなりました。最近は、不眠症、食欲不振に悩まされています。もともと痩せているのですが、最近は朝食べられず、昼、食べたとしてもおにぎり一個、よるも少しだけ、くらいしか食べられなく、常に吐き気がします。体重も落ちてきています。夜も寝てもすぐ起きる、朝起きるのがこわい、２時に寝ても５時に目覚める、というような生活が続いています。心底辞めたいのですが、このまま辞めても、劣等感しか残らず、この先の人生におおきな影を残すのではないか？という不安に駆られてなかなか逃げ出せません。もう考えるだけでも吐き気がするのですが・・・このような状況下で辞めるのはどうなのでしょう。今の仕事は心底私には向いてないと思います。辞めたい。かといってこのまま逃げ出すのは・・・・・今この葛藤のなかでとても苦しんでいます。いっそ死ねば楽になるのか？と稀に考えてしまうじぶんも怖い。私はどうすればいいでしょう？本当にわかりません。だれか教えてください。

taniyam
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社会・職場
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crymaour
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2011/09/17 23:07 回答No.7

まずはその上司の言葉使いがいち社会人として問題ありなんじゃないかと思います。ただ、作業中ノートを見るわけには・・・・というところで気になったのですがノート絶対に見てはいけないのでしょうか？間違うよりは周りに何を思われてもノーと見るなりで確認を取るのは決して悪いことじゃないと思います。逆に相手が言ったことを書き留めるのも大切だと思います。上司の方の言葉使いは人としてどうかと思いますが、まず自分からくらいついていってはどうでしょうか。仕事は教えてくれるものではなく教えて頂くものです。自分が覚えるまで何度も聞くべきだと思います。解らないまま仕事を続けてミスをすれば会社に迷惑がかかりますよ。仕事は確かに向き不向きがありますが自分から努力をしないと何も変わらないですよ。きついかも知れませんが会社はあなたのためにある場所ではないです。自分が成長するためにも頑張れるところまで頑張ってみて下さい。それでもダメなら２５歳とまだ若いのだから再就職するのもいいかもしれないですね。ただ私の経験からしてですがその上司の言葉使いは気にしないほうがいいです。気にするなというほうが無理かも知れませんが、仕事以外関わることの無い人だと思えばいいのです。

noname#66031

2007/12/14 11:24 回答No.6

私も現場経験があり、罵倒をあびる世界にいましたのでお気持ちを察しますこの上のない程の非難中傷の嵐現場でしたら特に上下関係が激しいですよねあんたはバカや！アホやないか！こんなことも出来んのか！早くしろ！まぁ次から次へと出てくる出てくる・・・上下関係はどこにいてもあります度が過ぎる言葉の数々従業員さん（横の関係）との付き合いはどうなんでしょう？やはり上司の言いなりで、あなたとの距離があるのでしょうか？それとも横の繋がりは少しでもありますか？横の繋がりがあれば相談にのってもらったり手助けの補助になってくれたり助言してくれたりと見えないところでしてくれているかもしれませんですが横の繋がりもないとなると本当にどうしようもない一人での葛藤になります辛いでしょう・・・一度お休みを思い切ってとってみられては？そして、心療内科や精神病のメンタリックへ行って今の思いを病院の先生に包み隠さず話してみたら少し楽になると思いますよ先生の前で泣いてもいいんです私も泣きましたから経験者ですお薬も調合してもらえるし、不安な心のままでいるのはこのまま仕事を辞めたとしてもなかなか元に戻らないし、戻りたくない気持ちで一杯になると思うんです出来ることから始めましょうまだまだ諦めないで！！

noname#45642

2007/12/13 16:01 回答No.5

現場経験のある私から、一言。私の現場では、チームで仕事をしていました。当然、仕事が遅かったり間違ったりしたら、罵声が当たり前のように飛んできます。（しかしこれに耐えながらしないと仕事は覚えられません。）なぜなら、一歩、間違うと病院送りになるからです。だからみんな真剣です。死にたくないですから。貴方の仕事がよく分かりませんが、少し仕事に対する真剣さに欠けるんではないですか？だから、仕事が覚えられない、すぐ忘れる、怒られたら泣きべそをかく、そして自分を追い込んでしまう。怒られついでに、がむしゃらに取り組んでみたらいかがですか？怒られて、駄目もとのつもりで。（必要なことは手のひらにマジックで書いていたね。）それが出来ないようなら、転職しても同じ悩みにさらされるような気がしますが。

pink-moon
ベストアンサー率23% (29/123)

2007/12/13 10:56 回答No.4

質問者様には、単純作業のお仕事の方が向いているのではないですか？今の仕事は合っていないと思います。人それぞれ、頑張ってできる事とできない事ってありますよ。方向違いの場所で頑張っても何の意味もありません。どうせ頑張るのなら、自分に合った仕事に転職された方が良いと思います。

teloon
ベストアンサー率11% (71/627)

2007/12/13 10:00 回答No.3

無能、くず、いくら上司でもそこまで言われる筋合いはありません。物覚えが悪いのは、どこに行っても変わらないと思いますが、世の中そんなひどいことをいう上司ばかりではないと思います。仕事自体は好きなのでしょうか。自分で今の仕事をやっていこうという意思があるか、よく考えたほうがいいと思います。自分で合わないと思ったら転職を考えたほうがいいし、今の仕事を続けるつもりでも、別の職場を探したほうがいいでしょう。今の状態で仕事を続けたら、体をおかしくする恐れが強いと思います。それとあなたは怒られるから覚えなければならないという、マイナスの気持ちが強いのではないでしょうか。自分で出来ないのを自覚して復習するのはいいことだと思います。あなたのことを罵倒する上司のような人の影響もあるとは思いますが、自分をだめな人間と頭から決めつけるのではなく、この仕事は自分がやらなければいけないんだという、誇りを持った姿勢でいたほうがいいと思います。

dai-ym
ベストアンサー率22% (848/3824)

2007/12/13 09:29 回答No.2

今の会社はtaniyamさんに有ってないのでは無いですか。工事の内容が比較的同じ内容の仕事をしているところに移られたほうが良いと思いますよ。

gumbosoup
ベストアンサー率38% (106/273)

2007/12/13 00:03 回答No.1

悩みどころですね・・・。その上司さんの行動はモラルハラスメントに該当する可能性があるように思います。（URL参照のこと）私は専門家では無いので詳しい事は分かりませんが、URLのようなところに相談してみるのも１つの方法かと思います。また、不眠や食欲不振等があるのなら、心療内科や精神科に掛かって”診断書”を書いて貰えば休職等の申請に役立ちます。このまま行くと精神を壊し、取り返しの付かない事になり兼ねないと思いますので、行動が出来るうちに上記の事を実行なさる事をお薦めします。一人で抱え込まないで下さい。闘いには必ず終結があります。先ずは専門機関に連絡を。