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修行と労働は違うのですか？
夫が、製菓店で働いていますが 毎日１４～１５時間労働で 体もおかしくなり、見た目からしてもう健康を損なっています。 残業は月に140時間くらい。 その残業代として＋5000円が支払われています。 これは、最初の募集の時に書かれていた事とは 全く違う事です。 正社員で、社会保険等も支払っていますが 会社では健康診断などもありません。 でも修行だからしかたない・・という人も多いです。 そういうものなのでしょうか？ 憔悴していく旦那を、近くで見ていられません。 生活も、成り立っていません・・。 皆様のご意見をお聞かせください。
- marony8
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- dai-ym
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労働は単に働く代価として賃金をもらうことです。 修行は労働や、他のことをした代価で、ノウハウや知識を手に入れることです。 今の会社で働いていると、決して他の会社では教えてもらえないようななんかしらのノウハウが手に入るのなら、まさに修行でしょう。 そうでなく、別のところでもその作業をするためには教えてくれるようなものしか教えてくれないのであれば、 修行先を別のところに変えることも考えることをお勧めした方が良いと思います。 小さい会社だと、独立をさせることを視野に入れ、本来は教えないようなことまで教えているために残業が増えていることもあります。 そのお店から独立した人がどれだけいるのか。 またその独立時には、その店の暖簾分けが有るか無いか。 暖簾分けが有るとしたら、そのときにフランチャイズ料みたいなものがとられるのかどうかも考えておいた方が良いと思います。 ちなみに回りは修行として納得して働いていて、貴方のご主人だけ不満が有るのなら、訴えるなどしないでさっさと辞めた方が良いですし、 ご主人はまだ頑張る気なら、下手に訴えるなどの行動をしないほうが良いと思います。 そういうことをしたためにせっかくいろいろ教えてくれていたのに出来なくなり、 他の修行のつもりで働いている人々が困ることになることもありますので。
お礼
本当にそうですね・・。 また、よく考えます。 回答、ありがとうございました！！
補足
なぜかは全く解りませんが、他の従業員に独立を目指している人はいません。。 仕事がきつすぎると、次へと考える思考能力も失われるようで 主人もそうですが、毎朝3時に、亡霊のように家を出て行きます。 ちなみに「暖簾わけ」はありません。 残業の内容は・・、2交替にすべきなのにしないからです。 朝からずっと同じ事のくりかえしらしいです。
- uissu
- ベストアンサー率32% (42/129)
こんにちは。 ご主人は将来、製菓店の独立をお考えなのでしょうか？ もし、独立をお考えのうえで、あえてキツイ就労を「修行」とお考えなら、そのキツイ就労は後の財産になるはずです。 製菓店の運営方法や経営方法をじかに学べる貴重な体験はお金や時間には代えられないと思いますよ。 僕は今、整体院を独立してやっていますが、独立以前のお世話になった接骨院がそんな感じでしたね。残業代すらなかったし・・・ でもその時の経験が今に生きています。 ただ、独立の野望が特にあるわけでは無いのでしたら、ただの苦行でしかないですね。 あまり、その会社のやりかたに納得がいかないのでしたら、労働基準監督署に駆け込んでみるのも手かも・・・と思います。
お礼
整体院の独立、凄いですね。 こういう厳しい修行過程を乗り越えて、独立なさった方がいる事は とても励みになります。 ご意見ありがとうございました。
補足
はい、将来の独立を夢見て、入社しました。 しかし、過酷過ぎて、今は将来を全く何も考えられない状態で 毎日、ただただ通っているような・・そんな感じです。
- nasumyth
- ベストアンサー率55% (5/9)
私も飲食業に身を置いて３６年になりますが、仕事も修行も一体のものと考えています。だから今も修行中だと思っています。だからといって毎日毎日１４，５時間もの労働は過酷のものと思われます。会社の営業姿勢を考えてみましょう、制菓店であれば季節によってはそのようなこともあると思いますが、継続的にこのような状況が続いていることはちょっと信じられません、この仕事についてどのくらいの年月がたっているのか分かりませんが、まだ日が浅いのなら、訳の分からない仕事で１４，５時間も仕事をしていたら体も精神も持たないと思います。このようなことが分からない会社も存在することが不思議です。時津部屋の問題も確かに強くなるには、ぶつかり稽古も必要です。しかし入門して間もないものに３０分間のぶつかり稽古は信じられないと元お相撲さんのコメントもありました。だから死んじゃったのです。私が思うにその会社は人を育てるのじゃなくて単なる労働力としか考えてないのでしょうか、詳しいことも分からず、偉そうなことを書いてしまいましたが、多少の参考にと思いまして。
お礼
私も時津部屋のニュースを見たときに、 主人の職場を思いました。 相撲界もそうですが、今の時代にもこういう体制がまだ残っているんですよね・・。 死んじゃったら、元も子もないです。 辞める事は夢をあきらめる事につながってしまうかもしれませんが、 説得してみようかな。 ありがとうございました。
補足
季節に関係なく、断続的に毎日15時間労働が 今2年間続いています。 週に1日の休みがありますが、研修会などで休みがなくなる事も多いです。
- takuranke
- ベストアンサー率31% (3924/12456)
正社員なら超過分は手当てを出さなければなりませんし、 休みも与えなければいけません。 雇用されているなら、修行だとしても労働基準法が適用されます。 完全な労基法違反だと思います。 労基署に相談するなりしてください、体を壊しても会社は何もしてくれません。
お礼
そうですよね。 小さな会社ですので、査察が入れば すぐに新参者の主人が疑われるとは思いますが 何もしないよりはマシかもしれません。 何かあったときに労災もおりるのか・・わかりません。 ありがとうございました。行動してみます。
お礼
>やりがいと充実感はサラリーマンとは比べ物にならないので ↑それは、確かにそうだと思います。 一回きりの人生だから、まずは体を壊さない程度に 「自分らしく、楽しく生きたい」という希望から始めた事です。 毎日主人と相談して 同業の仕事に転職する方向になりました。 そこは、営業時間が今のところよりずっと短いので、 仕事の拘束時間もぐっと減るようです。 引越しやら、色んな手続きやらが沢山待っていますが 良い方向へ行ったと思います。 ご回答、ありがとうございました。 整体の仕事、頑張ってください。