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失業保険申請について

教えて下さい。 失業保険申請をする際に、自己都合だと三ヶ月の待機期間がありますが、自己都合に納得がいかない場合に書面でその理由を提出すると、 待機期間がなくなると聞きました。 その際、この書面は会社側に伝えられるのでしょうか? 宜しくお願い致します。

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  • ベストアンサー
  • csn
  • ベストアンサー率46% (18/39)
回答No.2

正確にはハロワへ離職票を提出した日から7日の待期期間+3ヶ月間の給付制限です。(3ヶ月7日はお金が出ない) 離職票の離職理由が自己都合で納得できない場合「意義申立書」をハロワに提出 ↓ ハロワは会社に電話確認 ↓ 会社が了承して離職票の離職理由を会社都合に訂正してくれれば 3ヶ月間の給付制限はなくなります 会社が了承せず、本人も了承せず→長期戦となり、なかなか離職理由が確定しないケースもございます。 意義申立書そのものは当然会社へは提出されません。ハロワ職員がそれに基づいて口頭で確認するのみです

参考URL:
http://www.oooka.gs/koyouhoken/kh_nagare.htm
thugs962
質問者

お礼

丁寧な御回答ありがとうございます。 とても分かりやすく参考になりました!

その他の回答 (1)

回答No.1

状況によります。 「会社から退職を迫られた。やめる気はなかった」というような内容では確認せずに却下(3ヶ月制限あり)となります。 基本的には双方の言い分を確認します。 確認しないこともある様ですが、この仕事(人事)に携わって5年以上たちますが、(自己都合に異議申し立てで)確認がなかった例はないです。

thugs962
質問者

お礼

御回答ありがとうございます! とても参考になりました!

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