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「結婚による引越しにともなう退職」の場合の退職届の書き方

 3月に結婚するため、2月末に退職し、名古屋から浜松に引っ越します。引越し、入籍予定日は3月10日頃を予定しています。  失業給付についてハローワークに問い合わせたところ、退職から1ヶ月以内の入籍と引越しで、片道通勤2時間以上かかるのであれば「やむをえない理由」になるので3ヶ月の受給制限はつかないという返答でした。  会社にも上記のことは伝え、離職票にもその旨書いて欲しいと伝えました。この場合退職届にはどのように記入したら良いのでしょうか?  どんな場合でも「一身上の都合」と書くべきというご意見もあるし、「結婚による退職」と書いたほうが無難という意見もあったので、迷ってしまいました。ちなみに、会社の事務の人には、「一身上」ではなく、細かく理由を書いたら?といわれましたが、どの程度まで書いたら良いのかも疑問です。それと、退職届のコピーをハローワークの方に提出するともいわれたので、やはり、「結婚…」と書いたほうが良いのかなぁと思っています。  また、離職票には正式にはどう書いてもらうのが良いのでしょうか? そろそろ退職届を提出しなければならないので、よろしくお願いします。

みんなの回答

  • thor
  • ベストアンサー率35% (600/1682)
回答No.2

離職票の様式も調べずに質問されておられるようですが……。 http://www.hellowork.go.jp/html/info_1_e3.html http://www.hellowork.go.jp/html/info_1_h3a.html 具体的には、「結婚に伴う転居による通勤困難」と書いておけば済むはず。

sachi3
質問者

お礼

ハローワークのHPまで添付いただきどうもありがとうございます。 離職票というものを初めてみました。 恥ずかしながら、もっとぺらっとした小さいものなのかと思っておりました。ありがとうございました。

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noname#23227
noname#23227
回答No.1

一般的には一身上の都合で充分通用します。 会社にも伝えてあるということなので何等問題はないと思います。 以下に退職願の書式の説明があります。 参考までにご覧になってみてください。 http://blog.taisyoku.jp/?cid=25061

sachi3
質問者

お礼

早速の回答ありがとうございます。 問題ないのですね。書式の方は会社規定のものがあるようですが、参考にさせていただきます。どうもありがとうございました。

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