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職場の友人?について

職場の先輩ですが、学年がひとつ下で近く割と仲良くしていました。 けれど、プライベートな事を喋ってみると 旦那様がいるのに、職場の人と浮気してたりで、仕事中にその彼と 電話したり、かかってきたり、私たちがいない間には休憩室にまで 連れ込んでいるようです。 浮気の件について告白されたときに、よくないよと言うと きっぱり辞めると言っていましたが、まだ自分から連絡を とっているようです。 逆にこそこそされて、あまり良い感じがしません。 一時旦那にばれそうになり、3人で話し合おうみたくなったとき 浮気相手に相談したら、慰謝料とられるかもしれないから 隠し通してくれみたいな事も言われたらしく、私は完全に 遊ばれていると感じるのですが・・・。 私自身、そのような人は信用できないし、 浮気相手も変な人なので、できれば付き合いを避けたいと思うのですが 私たちの部署は女の子が3人しかいないので気まずいです。 どのような気持ちで接すればよいでしょうか?

みんなの回答

回答No.3

遠からず仕事に支障をきたすと思います。 「上司から貴方の人間関係について何か知らないかと聞かれた。隠し通せそうに無い。だから、これ以上不倫はしないで欲しい。」 と云ってみて下さい。 不倫をやめるかもしれませんし、やめなければ貴方の目に付くところではしないでしょう。 相談もしなくなると思います。

  • bird92
  • ベストアンサー率24% (48/200)
回答No.2

貴方が助けてあげたいと思える友人ですか? 普通の同僚であれば他人事、と思うのが一番です。 面白おかしく浮気話を聞いく事が出来なければ 放置が一番かと思います。 飛び火が来ないよう気をつけて下さいね。

回答No.1

独断と偏見で書いてみます。 私ならその人を単なる仕事の道具として見ます。 早い話がハサミとかセロテープと同類ですね。 でも多分、私の性格上、それでもやがて顔を見るのもイヤになると思いますので、 会社に訳を話して部署変えを希望します。 部署変えが不可能な場合はどうしましょうかね。。。 限界までガマンして、、、 否、私、変にガマンするとストレスが溜まって体調が悪くなるタチなので、 その前に自分が辞めるか、そいつを辞めさせるかのどちらかでしょうね。 あまり参考にならなかったらすいません。

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