仕事に付いて来れない。

質問

僕は、ある警備会社の管制の実習を始めて。１ヶ月近く経ちましたが。覚える事が多く、臨機応変の対応を要求され、勤務時間も不規則気味で。殆ど付いて来れないです。最近、実習も完全に終わっても居ないのに、管制を外され、別の仕事に配置転換になりました。
　その管制の仕事は、何人かのベテランでも付いて来れずに別の部署に移ったり、会社も辞めた人もいます。僕は確かにずぶの素人でしたし、僕にとって不利な条件でしたが、余りにも情けないです。
　皆さんの周りで、僅か１ヶ月でその職務に不適応のレッテルを貼られた方は居ますか。
　不適応の烙印を押されて見事に逆転勝ちを決めた人は居ますか。
　ちなみに僕は、まだ諦めないですから。
　身近な具体例を教えて下さい。

回答No.1

hiroki0527 · ベストアンサー

何の仕事でもそうですけど１月なら長い方だと思いますねえ。
適性が無いと判断されるのには早いと２，３日、下手すると数時間ですから。
僕自身も判断されたことは有りますし、判断したこともあります。限られた人数でしなくてはいけない以上効率を求めざるを得ませんから。

誰でもが出来る仕事ってそうは無いと思います。
自分に適性が無いと思うなら別の任務をすれば良いと思います。
コレばっかりは人それぞれ適性が違うのでしょうがないといえばしょうがないと思いますが。

臨機応変ってその人の考え等が露骨に出てくる様な気がします
下手すると分かっている状況から一瞬で判断する必要有るので、悩む人間、決断力のない人間は難しいと思います。

適性無い人間が混ざると周りの効率も落ちますし、ミスが増える原因になります。フォローするのも大変です。