職場のくせのある先輩。

質問

職場でのくせのある先輩への対応に困っています。
人の好き嫌いが激しく、話好きな人で仕事中に暇さえあれば話をしてくるんです。そして、その話の内容がくだらなく、いつも愚痴ばかりなんです。
その先輩は、現在妊娠中でつわりがひどく、つわりの話から家庭内での話しまでこと細かに話します。
ある時は社内の人の悪口まで。。
愚痴を聞くのも仕事のうちかと思っていましたが、先日その先輩がきっかけで後輩が軽いうつ病になり退社することになったんです。
やはりただ事ではないと思いました。。
その後輩はその先輩自体がストレスだといっていたほどです。
外見も言うこともキツイ方なので威圧感があり、職場の後輩たちはその先輩がいるとほとんど話もしない状況で、いつのまにか話し相手は年齢も近い、向かい席の私だけになってしまっています。
その先輩の上には男性上司がいますが、やはり相談しても同情はしても、注意するのが怖い様で何も対処してくれません。。
仕事をしていても話し相手をしないと大きなため息をつき、ただじっとこちらを見てきては視線を送っているように感じます。
仕事にも神経を使うのに、この先輩のためにどれだけの神経を私は使っているのだろうと思うと、何をしに会社に来ているのかと思います。

どのように先輩に伝えれば、仕事に集中してもらえるのか、
職場の和を大切にしてもらえるのでしょうか・・・。
何かよい方法がありましたら、アドバイスよろしくお願いします。

回答No.1

paseri1 · ベストアンサー

昔から居る所謂御局様が、幅を効かしている部署はしんどいですよね。
何回か一回は、仕事が忙しい振りして交しててみるとかしてみて、その回数をゆっくりとしたペースで増やしてみてはどうでしょうか？

この方法で、なんとかストレスを溜めないくらいまでになったことありますが、逆に「無視してる」と嫉まれるかもしれませんので、交すタイミングが難しいかもしれません。

あと、相手されてないとき視線は気づかないようにした方が良いと思います。
気づかれるように相手はこっちを見ていますし(^^v

ある程度、交せるようになったら、信頼の置ける上司や先輩、総務の人とかに集まってもらって話を聞いてもらうのも、何か解決法が出てくるかもしれませんから、一人で悩まないようにしてください。

お礼

paseri1さん、お返事ありがとうございます。

さっそく職場で実践してみます。
忙しい＆気づかない振りですね！！

もう少しで感情的になってしまうところでしたが、
お返事を読んで、まずは自分自身も相手に振り回されることなく、
冷静になる必要があるなと感じました。

一人で悩まないようにという言葉に何だか救われた思いです。
上司にも話しをしてみたいと思います。
本当にありがとうございました☆