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人身事故の処理に関する疑問
- 先日人身事故を起こしましたが、幸いにも子供にけがはありませんでした。
- 会社側は事故扱いにしておいたほうが良いと言っていますが、示談でも問題はないのでしょうか?
- 事故として届け出るべきかどうか迷っています。どうすれば良いでしょうか?
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質問者が選んだベストアンサー
人身事故を起こした場合は、公的証明である人身事故証明書交付出来る状態 手続きをしなければなりません。これは、当事者双方の義務です。 また、示談とは警察に人身事故にしないというものではありません。 届出しようとしまいと民事上の損害賠償はしなければなりません。 保険では公的証明が物損であれば、ケガはなかったということで、示談代行はしませんし、賠償もしない可能性もでてきます。 あなたが、自己責任ですべて、会社にも被害者にも迷惑掛けることなく処理できる甲斐性があればとやかくいうことではないかもしれません。 示談とは金銭の絡む問題 実務的問題になりますと疑心暗鬼の部分 法律上の問題 利害もからみうまくいかないのが実状です。 当事者同士では、意見が食い違い亀裂が入ると収拾がつかなくなり、感情的トラブルに発展します。 間に専門家が入ることにより、そのようなこともなくなります。 目先の行政処分を恐れて、きちんとした手続きをしないと、自分自身 会社にも大きな迷惑をかけることにもなりかねません。 ここは、保険利用で専門家の保険屋に示談交渉を任せる人身事故にしておくべきです。
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- shippo
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示談であろうとなかろうと交通事故を起こした場合には必ず警察に届出をしなければいけません。(道路交通法第72条1項) この届出をしなければ罰則として3ヶ月以下の懲役または5万円以下の罰金になるとされています。 http://www.houko.com/00/01/S35/105.HTM#s4.2 http://www.houko.com/00/01/S35/105.HTM#119 また、届けが遅れると警察官に飲酒の疑いやその他の疑いをかけられることもありますよ。
お礼
ありがとうございました。参考にさせていただきます。
- rasheen900
- ベストアンサー率16% (15/93)
示談にすると示談書を書くのが大変です。 双方の条件を話し合うのが面倒です。 見舞金等を会社が負担するのであれば、会社の指示通りにしたほうがいいです。 個人で事故したら自由に決めたらいいと思いますが、会社の車なら会社の指示を受けるのは基本です。相手方にもその旨を伝えて、面倒ですが事故手続きを踏んでもらったほうがいいです。
お礼
ありがとうございました。参考にさせていただきます。
お礼
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