自己PRについて

質問

履歴書の自己PRと面接時に聞かれる自己PRは違う事を言った方がいいのですか？

回答No.2

DIGAMMA · ベストアンサー

こんにちは、採用側のオジサンです。

面接時に、既に紙に書いて渡していることと、同じ事を「棒読み」の如く話すのは絶対にさけるべきです。

自己ＰＲの場合は、
採用側に「もっと詳しく、聞きたい！」と思わせる様な言葉を履歴書にサラリと書き、面接時に、それを具体的かつ自信をもって、かつ明るく・わかりやすく説明するのがコツです。

但し、「明るい」とか「責任感」とか「協調性」とかは、誰でも思いつく言葉ですので、それを書いても、全く自己アピールにはなりませんからご注意ください。

参考になれば幸いです。

お礼

ありがとうございました。すごく参考になりました。
来週に面接があるので、頑張りたいと思います。

回答No.3

sanakichi

別にかぶってもいいと思いますよ？！
アピールできることがいっぱいある人はいいですけど、普通はそんなにいろいろ見つからないですもん。

ただ、履歴書や経歴書には若干短めに書くと思うので、面接の際は具体的なエピソードを添えるとか、よくアピールするようにすればいいと思います。

例えば「明朗活発」と書くだけではありきたりですよね。
面接の際には明朗で活発な自分を表現できるように、内容によりますが出来る限り明るい表情をしたり、口を大きく開けて大きめの声ではっきり話すようにしたりすると、面接官に「確かにそういう感じだな」と思ってもらえるかなと思います。

お礼

ありがとうございました。頑張ります。

回答No.1

jyamamoto

同じことで結構です。
というよりも、どちらでも結構です。「同じか、違うか」はそんなに気にするような重要な事項ではありませんから、PRする中味に思いっきり気を使いましょう。

お礼

ありがとうございます。がんばります。