外国人妻（別居）でも会社の健康保険に入れますか

質問

来月に結婚する予定ですが、都合により別居生活の予定です。（彼女はタイ人で将来はタイに住む予定です）
現在彼女は大学で勉強中。生活費は私が渡しております。
結婚したら彼女を扶養人とはできるとは思うのですが、会社（国民）健康保険には入れるのでしょうか？
いろいろ自分なりに調べたのですがよくわかりません。
どうなのでしょうか？よろしくお願いします

回答No.3

wellow

国保の場合、引き続き１年以上日本に滞在する外国人でなければ加入できません（一部、自治体で例外的な運用をしているところもあえます）。
社保の場合、保険組合によりますが、一般的に戸籍謄本（記事欄に婚姻事実が記載されているもの）か外国人登録原簿記載事項証明を要求されます（戸籍謄本を要求する保険組合は極めて少数です）。日本に滞在していない場合、外国人登録をおこなっていない、すなわち外国人登録原簿記載事項証明が出ませんので、かなり難しいかと思います。保険組合の判断事項になりますので、総務課に問い合わせてみてください。
国民年金は、外国人であっても加入義務はありますが、その要件は日本に居住していることですから、今回のご相談では当てはまりません。

回答No.2

tokimekisyarousi

日本の法律は、原則として、属地主義によります。
これは、日本の国籍なら日本の法律を適用する（これは属人主義）のではなく、
日本の国土にいる以上、日本の法律を適用するというものです。
従って、日本にいる外国人も日本の法律が適用されますので、当然に外国人妻でも健康保険の被扶養者にできます。

プラスアルファの知識
日本の健康保険に入ったまま、タイに里帰りをしたときなどに病院にかかったら、
診断書等とその日本語訳があれば、後日、療養費として請求できます。
タイでの窓口負担は１０割で、７割還付です。（７割は原則７割と思ってください）

年金の質問ではありませんが、
質問者様が将来タイでくらすようになっても、日本の国民年金を納めることができます。
４０年納めれば、今の額で７９４５００円ですから、タイなら基礎年金だけでもくらせると思われます。
それに、今までの厚生年金も加わるので、年金でちょっと裕福にくらせる？
うらやましいです。
ちなみに、納めなかったとしても、額は少なくなりますが、今までかけていた分はもらえます。
原則の受給資格期間２５年でなくてよいので、外国に住所を移した者の一種の特権ですね。

回答No.1

hassei

まずは、ご結婚おめでとうございます。

　あなたの配偶者となるので、保険対象になるかと思います。いわゆる第3号。

　ただ、タイの健康保険はどうなっているのかわからないので、現地の病院で日本の保険証は使えるのかしら？