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短期間で2度目の受給は受けられますか?

2年間勤務した派遣会社を、契約期間満了により来月退社しなければならないのですが、この場合も会社都合による解雇ということで、3ヶ月待機することなく失業手当を受給することができるのでしょうか? この会社での保険加入期間は1年6ヶ月で、平成14年度にも以前勤めていた会社を退職した際、6ヶ月失業手当を受給した経緯があります。

質問者が選んだベストアンサー

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  • kobalt
  • ベストアンサー率31% (1861/5998)
回答No.3

#2です。 > この会社での保険加入期間は1年6ヶ月で、平成14年度にも以前勤めていた会社を退職した際、6ヶ月失業手当を受給した経緯があります。 こちらの回答を忘れましたが、フルタイムでの仕事の場合、6ヶ月間 新たに雇用保険に加入すれば、また受給が可能になります。

eagles2005
質問者

お礼

再度にわたり詳細なご回答ありがとうございました。 大変参考になりました。

その他の回答 (2)

  • kobalt
  • ベストアンサー率31% (1861/5998)
回答No.2

派遣社員の場合、契約期間の満了時の離職であれば、派遣先の希望でも 派遣スタッフ(自分自身)の希望でも、理由は同様に「契約満了」だと 聞きました。 つまり1ヶ月間仕事を探し、決まらなければ「契約満了」という理由で 離職票を出してもらい、即受給になると思います。 あとは派遣会社がどう離職票を出すか・・・ですね。 派遣会社によっては会社都合で出してくれるみたいです。

  • sukeken
  • ベストアンサー率21% (1454/6647)
回答No.1

こんにちは。 6ヶ月以上の保険加入期間があれば、会社都合の解雇であろうと自己都合(もちろん待機期間はありますよ)であろうと手当ては受け取れます。ただ、3か月分くらいだと思いますが。 離職票を持って職安で早めに手続きしましょう。 でわ!

eagles2005
質問者

お礼

ご回答ありがとうございます。 退職しましたら早めに手続き します。

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