ヤングハローワークの登録について

質問

今度、ヤングハローワークに行き登録しようと思っているのですが、その際の登録に関してお聞きしたいので経験者の方などのご意見をよろしくお願い致します。
(1)登録の際に履歴書などの書類は必要でしょうか？
(2)初めて行くときはスーツがいいのでしょうか？
　普通の私服で行って、やる気があるのか疑われ印象
　を悪くするのではないかと心配なのですが。。。
(3)今、バイトをしており、就職活動をしていることを
　バイト先に知られたくないのですが、やはり知られ
　てしまうのでしょうか？
　今のバイト先は社員の募集はもっぱらハローワーク
　を利用しているということなので、私の名前が見
　つけられないか心配です。

　※以前に今のバイト先から社員への転向を誘われ
　　たのですが、社員になった場合には酷い職場だと
　　いう話を聞いていたので断ったのですが、就職
　　活動をしている間はまだ、今のところで生活費を
　　稼ごうと思っているので、このことを知られたく
　　ないのです。

回答No.1

omokajiippai · ベストアンサー

１.必要ありません。履歴書は受ける会社あてに出すものです。
２.スーツで行く必要はありません。８割は私服です。ハローワークの心象良くしても受かりません。
３.バイト先にはバレません。会社の方から人材を探しすのではなく、求人者が会社を探します。
求人募集している会社の載ってるファイルを見て、選んで面接などを申し込みます。
※言わなければ知られませんし、知られたからって失業手当を貰ってなければ特に問題ありません。

回答No.2

sakura-_-

ハローワークは一般のところもヤングハローワークと言われるところも行ったことがありますが、みんな普段着ですよ。なかには、仕事しながら職探しをしていて仕事帰りにきたんだろうなぁというスーツ姿の人もいますが、ほとんどの人はラフな格好をしています。ジーンズやスニーカーなんて人も普通です。また、登録時は備え付けの書類に名前だったり探している職種などを書く必要はありますが、履歴書などを用意していく必要は全くないですよ。

　現在のバイト先に知られたくないとありましたが、ハローワークを利用する権利は当然あるのですし、登録したからといってそれがバイト先にわかることはないと思います。登録はあくまでもヤングハローワークへが求職者を把握するためであって、あなたの懸念されるようなことは起こりませんよ。バイト先がハローワーク経由で求人かけられてるとのことで、万が一求人の書類を出しにきたバイト先の職員とバッタリ遭遇…なんてことが起こればばれるかもしれませんが、滅多におこらないでしょう。それに、ハローワークへ行ってたことを理由にクビにはならないと思います。