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新人に仕事を教えるから、他の仕事が進みが悪いのは

言い訳なんですか?

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回答No.3

言い訳ではないと思います。 当然ながら、教育しながら、今までと同じ業務量をこなすのは無理だと、分かり切ってる事ですね。 業務中に新人に教えてと声を掛けられ、10分教えてたとすると、10分ロスしたわけではない。元の状態になるまでに時間もかかると思います。気分が乗って仕事が順調な時なら、なおさら。 上司に言われたのかは分かりかねますが、上司に何か言われたのだとしたら、上司が無能な気がします。

回答No.2

言い訳ではありません。 実際仕事には影響します。 まあ6ケ月は足手まといであるのは本音でしょうね

  • marupero
  • ベストアンサー率27% (127/454)
回答No.1

言い訳にすらなってません 他の仕事が進まないなら教育係を変えればいいだけですので。 貴方が新人に教えて自分の仕事が回らくなるのなら、人選ミスなので上司の責任ですよ。

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