- 締切済み
新人に仕事を教えるから、他の仕事が進みが悪いのは
言い訳なんですか?
- みんなの回答 (3)
- 専門家の回答
みんなの回答
- type0(@type0)
- ベストアンサー率56% (344/611)
回答No.3
言い訳ではないと思います。 当然ながら、教育しながら、今までと同じ業務量をこなすのは無理だと、分かり切ってる事ですね。 業務中に新人に教えてと声を掛けられ、10分教えてたとすると、10分ロスしたわけではない。元の状態になるまでに時間もかかると思います。気分が乗って仕事が順調な時なら、なおさら。 上司に言われたのかは分かりかねますが、上司に何か言われたのだとしたら、上司が無能な気がします。
- couchadaisuki
- ベストアンサー率28% (794/2825)
回答No.2
言い訳ではありません。 実際仕事には影響します。 まあ6ケ月は足手まといであるのは本音でしょうね
- marupero
- ベストアンサー率27% (127/454)
回答No.1
言い訳にすらなってません 他の仕事が進まないなら教育係を変えればいいだけですので。 貴方が新人に教えて自分の仕事が回らくなるのなら、人選ミスなので上司の責任ですよ。