就職・就活

英文学科二部卒業後の進路について 都内の英文学科の二部の２年生です。 社会人を経験して入学したので、今の年齢は２６です。 将来は大学院にいって、その後翻訳家か通訳者になりたいと思うのですが、 卒業するころには３０歳で大学院にいくとなると３２歳です。 やはり難しいと思いますか？

はじめまして☆ 私は今食品関係の小売業でパートをしていて、約2年後に就職を考えています。 私は高卒のシングルマザーですが、幸いな事に両親が応援してくれています。 子供は2歳で保育園に通ってます。 約2年後に就職する事も両親と話し合った結果です。 そこで今悩んでいる事があります。 私は就職に関しての将来の目標を決めかねていますが、小売業に興味を持ったので、今販売士2級の資格取得を目指して毎日勉強してます。 でもそんな資格だけで就職なんて甘いと思うんです。 子供と両親にあまり負担をかけずに大卒資格をとる方法を知りました。お母さんに話たら心配はされましたがあなたがちゃんとやるなら…と、反対はされませんでした。でも、大学行かなくてもどこか就職できないの？地元で。とも言われました。 高卒で玉の輿な友達に相談しました。 大学なんか行かなくていい!そんなの問題じゃない。就職してからが大事じゃん! と言う結果でした。 内心私は両方大事なような気がしました。 生涯の事を考えれば大学! でも4年費やす価値があるか決めかねてます。 どうせ就職するなら、社会人やるなら中途半端は嫌だ! やっつけ仕事で生きて気持ちに余裕なしな未来も嫌だ! 両親に少しでも大きな恩を返したい! 子供に尊敬され、超えるべき一番の壁でありたい! 今のままじゃだめだと分かってるのに… 実際高卒就職って…大卒って…小売業って…金銭面どうなの？ 大手がやっぱいいの？ 小売業って微妙っぽくない？ 銀行とかのがいいの？ 労働とかどうなの？ どうしたらいいの! という具合に悩んでます(´_｀)

外国人の知人が日本での就職状況を知りたがっています。どなたかご存知でしたら是非教えてください。 知人はイタリア人で２６歳、高卒ですぐに今の仕事に就いているのでキャリアは７年ほどです。仕事内容はあまり詳しくわかりませんが、グラフィックデザインのようなことをやっているらしいです(雑誌のレイアウト？)その仕事をするのに高校はその方面の学校に通ったみたいです。 今年来日し、１年ほど語学学校に通う予定ですが、その後日本で同じような仕事を探すのは困難でしょうか。特に気になる点は １高卒でも雇ってもらえるか 　高卒と大卒で雇用、給料に差が出るのか ２日本語能力はどの程度要求されるのか(もちろん漢字もわからないとだめだと思いますが) 知人曰く、学歴は関係なく高卒でも問題ないし、彼の知人も日本語ができないのに日本でグラフィック デザイナーとして働いているそうです。因みに英語で会話をしていたそうです。私の知人は日常会話程度の英語レベルです。 私は、将来性を考えるなら今からでも大学で勉強して卒業しておくべきだと思いますが、間違った考えでしょうか たとえばグラフィックとは違う就職口を探そうと思った場合、結局、安定した仕事を得れない気がするのです

　今年から就活をするのですがスーツ代や交通費が思うように貯まらなくて困っています。どうしたらいいですか？また、みんなの就職活動日記以外で何かお勧めのサイトってありますか？

女性が営業職に採用されにくいのはなぜでしょう。

現在、文系大学生で将来は自動車業界での就職を考えています。そこで、なにか実用的な資格習得を考えているのですが、みなさまからのおすすめなどあるでしょうか？？ １年の海外経験があり、toeic950,英検２級習得済みで、英検１級には挑戦予定です。 また、日商ビジネス英語、国連英検にも興味を持っています。 自動車のデザインも将来的には目指したいので、インテリア・コーディネイター、色彩検定などにも惹かれています。 また大学では政治学専攻で、その他に経営、経済にも興味を持っています。 自動車業界で国際ビジネス人を目指すために、現在、役立つ資格とはなんでしょうか？ みなさんの知恵を貸していただきたいと思います。

就活中の者です！採用担当者の名前を間違えてしまいました。 採用情報についての質問をメールでしたのですが、 担当者様の名前（名字）を間違えてしまいました・・・。 例えて言うと「山田」を「山中」にしてしまった感じです。 今日の夜に送ったのですが、こういう場合お詫びのメールは入れたほうがよいのでしょうか？ 私としては名前を間違えたことを謝罪するメールはなんかわざわざ送るのもどうかと思っています。 もし自分が送られてきてもうーんって感じがするんですが・・・。そんなことないのかな？ まだ書類や面接などをしたわけではありません。今年の採用について伺ったメールです。 内容ばかりに気をとられ、確認したつもりでもしっかり確認できていませんでした・・・私のミスです。 すみませんが至急御願いいたします！

109のショップ店員として何年か働いたら、本社でデザイナー等をできますか??それとも、専門職ではなく、MD等の職種に就くのですか??

現在大学４年で警察官と消防士目指して予備校に通っています。 恥ずかしながら私は高校１年のときに万引きで捕まりました。家庭裁判所には行かなかったんですが警察署で指紋と写真は撮られました。 質問ですが、 (1)これは前歴になりますか？ (2)やはり警察官になるのは厳しいですか？ (3)消防士になるのにも影響はあるんでしょうか？ 自分のしたことなので、なれないとしても仕方ないですが、やはり気になります。 分かるかた教えていただけますか？

工場見学で何を質問すればいいのか 就職活動初心者のものです。今度工場見学に行くことになってるんですが、関連記事に質問内容を10個は考えていった方が良いというものがあったのですけど、質問なんて工場に行って見て見ないと質問できない事が多いと思います。あたり前の事はパンフに書いてあるし、事前に考えられる質問内容というのには具体的に何があるでしょうか

スーパーでの面接時の服装について 弟がスーパーの社員採用面接に行くことになったのですが、 服装のことを全く考えていなかったようです。 私はバイトじゃないんだし当然スーツだろうと思っていますが、 本人はスーツを持っていません。 今友達で借りられる人がいないか探しているところです。 面接場所はスーパーで、業務内容は社員といってもスーパーの裏方や品出しだそうですが、 それでもやはりスーツですよね？ アドバイスよろしくお願い致します。

パン職人 将来お店をもちたいという夢があります。パン屋さんで働きたいのですが、なかなか求人がみつかりません。パン屋さんの求人を見た！というかたがいれば教えていただけないでしょうか？できれば、中国地方または九州地方の個人店を希望します。よろしくお願いします！！

警察をうけるのですが、 加点の対象となる資格をかくらんがあり 疎明する資料という言葉がありますが、なんのことかわかりません。 柔道　初段をもっているのですが疎明資料とはなんのことなんでしょうか教えてください。

就職活動中です。 面接を控えております。 以前聞かれて困ってしまったものがあります。 「あなたの企業選びの軸はなにか？」という質問です。 私の答えは・・・ (1)コアとなる部分を持っているかどうか。 (2)国境を越えた社会貢献をしていること。 (3)長い歴史を持っていること。 (1)＝コアになる事業があるということは、その企業の強みであり、経営の軸がきちっとしていると考えるため。 (2)＝現代は、国際化の社会であり、中国が力を発揮しているので、外の国にも目を向けていかないと、優れた技術を生み出すことは難しいし、外に目を向け視野を広げることで、新しいものが生み出せると考えているから。 (3)＝歴史があるということは、それだけ多くの方に信頼をされているから。信頼がなければ企業は存続しないし、貢献してないことになると考えるため。 以上の３点を、企業選びの軸として、就職活動をしておりますが、 この軸というのは、どこかおかしいでしょうか？ もしくは、企業選びにおいて、物足りなさを感じさせてしまうでしょうか？ もうちょっと、あったほうがいいのかなぁ？と悩んでます。 ご指南頂けませんでしょうか？よろしくお願い致します。

明後日、就職活動で企業の夏採用の試験を受けに行きます。企業さんからの連絡で「当社はクールビズを実施しています」と書かれているのですが、私はどのような服装で臨めば良いのでしょうか？ジャケットを着ない格好は許されるのでしょうか？

ふと疑問です。 (1)求人には、面接試験としか記入が無かったのですが、実際面接を受けにいくと試験や作文がありました。最近は、企業側も求職者が沢山いるので、それが当たり前なんですかね? (2)筆記用具、電卓を持って面接に行くのが当たり前?

■ユニオン（労働組合）加入は転職に不利ですか？ ユニオン（労働組合）加入は転職に不利ですか？ まもなく50歳の中小企業の会社員です。 会社の処遇が悪化し、理由の説明もなく減給の通告を受けました。 どうにも納得がいかず、今回初めてユニオンに相談したところ、 年齢から言ってリストラ対象になったのだろうとのこと。 処遇決定前の今なら交渉可能ということで、ユニオンへの加入を勧められましたが、 これまでの会社の人間関係もあり、あまりことを荒立てたくありません。 今回の件でユニオンに交渉してもらっても 会社に居続けることは難しいのではないか、とも思います。 ただ、自分の年齢からもスキルからも同業他社に転職したいのですが、 （この不況では転職が難しいとは思いますが）、 「向こう1年は同業他社に就職しない」という誓約書を提出しており、 この件をユニオンに相談したいと思っています。 つまり、会社に同業他社への転職を許可して欲しいということなのですが… これはユニオンを介したほうがよいのでしょうか？ （職業選択の自由がある以上、誓約書の効力は疑問という意見もありますが） また仮に会社が同業への転職を許容したとしても、労働組合加入者は 転職先の会社に受け入れられにくいでしょうか。 ユニオンに加入すべきか、迷っています。 経験談があればお聞かせください。

面接】留年したことについて 来週に面接を控えております。現在大学４年生２回目です。 留年したことについて、面接で聞かれたらどう答えようか悩んでいます。 留年した理由は、コミュニケーションが苦手で自分が社会でやっていける自信がなかったため、自分の将来について真剣に考える事ができず就活に乗り遅れ、その後説明会には参加したものの精神的に参ってしまったためです。 昨年の４年生（１回目）は、週２回の講義と週３～４回のバイトに行くことで精一杯で、毎日自己嫌悪で落ち込み全くやる気が沸かず、どんどんマイナス思考になる負のスパイラル状態でした。 そのため卒論も進まず、締め切り（冬）に間に合わず、留年が確定した次第です（残り単位は卒論のみ）。 留年が確定してからどん底まで落ち込み、やっと自分の将来について考えることができるようになり、遠回りをしましたが今は真剣に就職・卒論について前向きに考えています。 しかし現在、メンタルが弱い社会人が増えていることが問題になっており、採用する側としては、面接のときに見極めてメンタルが強い人を採ろう！という傾向があるようです。 なので上記の理由をそのまま話しては即アウトのようです。また体調不良という表現をしたとしても、自己管理できないとみなされてかなり不利だから言わないほうがいい、と就職課の方にアドバイスされました。 そこで、(1)卒論が思うように進まず、納得できる出来ではなかったので、留年した という一番近い理由を考えたのですが、当時就活を全くというほどしていなかったので、その点を突っ込まれたら終了だと思いました（本格的な面接は来週が初めてなので、嘘ついたらばれます）。 嘘をつくのは良くないのは重々承知ですが、この理由では仕方がないのでしょうか・・・。 ほかに、(2)家庭の事情（経済的な理由）により、学業が疎かになってしまった (3)アルバイト（または他の趣味など）に打ち込みすぎたため、学業が疎かになってしまった（若気の至り的な…） というのも考えましたが、これを言うには突っ込まれても嘘を突き通せる準備をする必要があると思います。 そこで上記３つの理由について、 ・マイナスの印象を最小限に抑えられるものはどれか ・これに対し突っ込まれると考えられる質問は（特に"家庭の事情"と言った場合） というのと、何か他にご意見・アドバイスがあればお願いしたいです。 もちろん留年したのは自分の責任であり、世間一般からみれば甘い！と言われるのは覚悟しています。 ここまで乱雑な長文を読んで頂きありがとうございます。

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ＮＥＣって近いうちに潰れます？ パソコン以外は衰退しているようですし、スパコン撤退で訴えられてるようですし、ナスダック上場廃止になってるようですし、、、 暗い未来が待っているのでしょうか？