お礼をしたのに

質問

職場でご迷惑をお掛けしたので、その日出勤した人へお詫びの品を渡しました。
その中の１人は一番ご迷惑をおかけしたため、他の人と差別化し、グレードの高い物を先にお渡ししていました。

後日、私が他の人へ渡したものと同じ物を渡してない為、「俺は何も貰ってない」と文句を言ってたと聞きました。

同じ物ではないが、それより良い物を渡しているのに・・・
元々、私のことが嫌いでちょこちょこ嫌がらせや足を引っ張ったりしており、本当は一緒に仕事をしたくない方です。

今回の件があり、周囲からその人へは賞賛があったそうです。私も言葉で謝罪と感謝は伝えました。これ以上何をしろと言うのでしょう。
そして、これの発言を鵜呑みにした職場の方達の冷たいこと。
会社へ行きたくない。

回答No.1

habataki6 · ベストアンサー

職場というのは身分制度が有り対等な関係では無いです、そもそも
仕事していれば失敗は普通です、なぜなら企業は常に新しい事にチャ
レンジしていかないと、会社は倒産してしまいます、つまり不慣れは
失敗につながり、どうしても他人に迷惑がかかります、誰かに負担か
けたとしても、謝る必要はありません、但し不注意で壊したりすると
仕事できなくなりますから、謝罪する必要があります。

＜お詫びの品を渡しました。
業務の失敗は会社の必要経費になり、個人の負担は発生しません、

回答No.2

Nebusoku3

＞「俺は何も貰ってない」と文句を言ってたと聞きました。
↓
本人から直接聞いたわけでは無く、また聞きですよね。　どなたかご自分の懇意の方と一緒にあるいは総務関連の方と一緒に、直接、当人に確認に行かれたら如何でしょう。

物事をはっきりしないまま、自分だけがドツボにはまっていくのは社会人として今後もやっていけなくなるパターンです。
あなたは自分の失敗を反省してお詫びのしるしをお渡ししたのに対する答えが相手の方から見えてきませんので、噂だけの世界では無く、実際を確かめたら如何でしょう。

＞会社へ行きたくない
↓
この感覚はよくわかります。つらいですよね。　でも事実の確認も必要なことですね。