職場の方の態度と、解決策についての質問です。小さな

質問

職場の方の態度と、解決策についての質問です。小さな料亭でアルバイトをしています。ホールは女将さんと私、洗い場兼ドリンカーのパートさんで回しています。
お客さんから飲み物の注文を聞いて、パートさんに作成をお願いするするのですが(きちんと〇〇お願いしますと言っています。)その際に、こっちを見ながら頼まなくて失礼など、頼み方が気にくわないなどいちゃもんではないかな？と思うことを言われ、それを何回も繰り返してしまい等々昨日は、忙しい中ドリンクをお願いしても、嫌ですといわれ自分で作らされました。

居酒屋の経験やラウンジでバイトしているので別にドリンクを作るくらい慣れたものですが、一応パートさんに後で謝ったら「何回も言って出来ないなら一度こういう思いをしないとわからないでしょ？あなたがドリンクを作ってお客さんに出すの恥ずかしくないの？」といわれすごく頭にきました。
別にドリンクくらい誰でもできると思いますし、パートさんだって結構雑な部分があると思うのですが…そこで強く言い返せない自分にも腹が立ちます。

女将さんはパートの方が強めの方と理解してくださり、自分が悪い時はきちんと謝るようにしていますが、度々？と理不尽に感じるようなことを言われるので私に裏でフォローの言葉をかけてくれますが、この件は流石に業務放棄だと思いますし、今までのイライラが溜まってこんな人働きたくない！限界！と思ってしまいました。
一晩寝ても忘れないのは私の中ではよっぽどみたいです…。
社員の人にはよくしてもらってて、なんとか頑張ってお仕事を続けたいのですが、パートさんが嫌すぎて辞めようか迷うほどです。

イライラを忘れたり解消する方法があったら教えてください！よろしくお願いします。

回答No.3

hiro_1116 · ベストアンサー

No.2です。
『女将さんも流石にそれはないと言っておりました…。が、何か言うとめんどくさい人のため、あえて何も言わなかったそうです。後でこそっと私にごめんねと謝ってくださいました。』
ということで貴方が納得できていないなら、その時に女将さんに自分としては許せないのでちゃんと指導して欲しい等の気持ちを伝えれば良かったですね。女将さんは貴方がそこまで気にしているとは気付いていないのでしょう。

もし、私がその場に居合わせた客だとしたら、ドリンカーが頼まれたドリンクを作るのを嫌ですとか言っているのを聞いたら、そんな店には二度と行きたいと思いませんが、女将さんは、そういうことにも気付いていないんでしょうね。

回答No.2

hiro_1116

貴方は「この件は流石に業務放棄だと思います」と仰っていますが、この件をみた女将さんはどう捉えていらっしゃるのですか？

補足

女将さんも流石にそれはないと言っておりました…。が、何か言うとめんどくさい人のため、あえて何も言わなかったそうです。後でこそっと私にごめんねと謝ってくださいました。

回答No.1

hiro_1116

前置きは長いですが「イライラを忘れたり解消する方法があったら教えてください！」という内容なのですか？
タイトルの「解決策についての質問です」と食い違っていますが。