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※ ChatGPTを利用し、要約された質問です(原文:人間関係の悩み)

長い期間上司からのパワハラに悩む人間関係問題

このQ&Aのポイント
  • 仕事についてから現在まで長い期間、上司と同期からのパワハラに悩んでいます。殴る蹴る、殺すぞという発言や陰湿な行動などです。上司に相談しても変わりませんでした。パワハラは受ける方にも問題があるのか、1人で働ける場所はないのか悩んでいます。18から今までに同じ理由で4度も仕事を変えており、辞めたくても行きにくい状況です。
  • 長い期間上司と同期からのパワハラに悩んでいます。殴る蹴る、殺すぞという発言や陰湿な行動があり、相談しても変わりませんでした。パワハラを受ける方にも問題があるのか、1人で働ける場所はないのか悩んでいます。18から今までに同じ理由で4度も仕事を変えており、辞めたくても行きにくい状況です。
  • 人間関係の悩みです。仕事についてから現在まで長い期間、上司と同期からのパワハラに悩んでいます。殴る蹴る、殺すぞという発言や陰湿な行動があり、相談しても変わりませんでした。パワハラを受ける方にも問題があるのか、1人で働ける場所はないのか悩んでいます。辞めたくても行きにくい状況です。

質問者が選んだベストアンサー

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  • pipipi911
  • ベストアンサー率22% (1029/4602)
回答No.3

証拠が有れば、パワハラ裁判は確実に 勝訴しますので、証拠を集めて、 弁護士さんと相談して、進めてください。 然るべき慰謝料をゲットして、 次のステージに移りましょう。 職場を変えても、同じパワハラ状況が 続くのであれば、残念ですがアナタ様の スタンスに何らかの問題が存在することに なりますので…「特性要因図」を書いて 原因を見つけ出してみることを お勧めしたいです。書き方は、検索すれば 解ります。 過去の職場では、アナタ様に与えられた ミッションを完璧に遂行していたのでしょうか。 もしミスが有ったの出れば、多種多様な資格・視点から 十全に検証して、再発防止の歯止めをかけておくか、 フェールセーフの仕組みを考え出してみて くださいませんか。 お客様のニーズをクリアするのに難が有りますと、 起業しても、信用を失って 直ぐに倒産してしまい兼ねませんので、 安易に起業することは、お勧めしません。 職場では、 信用と信頼が生命線です。 具体的には、正確さとスピードです。 これからは、 職場の3要素「品質・コスト・納期」を 大事にして、 大活躍してくださいませな。 CiaoCiao.

その他の回答 (5)

  • sakura-333
  • ベストアンサー率10% (952/8905)
回答No.6

良い意味でも悪い意味でも目を付けられやすい人とそうじゃない人はいると思います。 ただ自覚があるミスというのが人並みなのか、そして本当に自分だけの責任なのか。 いくら本人に問題があったとしても、殴る蹴るが必ずあるというのはどうなのか。 陰口や陰湿な行動くらいなら多くの人がしますが、暴言や暴力にまで至るとなると限られた人になってくるのではないでしょうか。 そのような人達が集まりやすいところ、例えば勝手がわかるからと同じような仕事を選んでいませんか? 新卒と違って転職者はそのような部署に入れられることも多いと思いますし、そのようなことに耐えられそうな様子に見えたり、そのような人がいるから回転が早くて募集していたりとかと、考えられることは色々あると思いますが・・

  • marissa-r
  • ベストアンサー率21% (634/3008)
回答No.5

環境が変わっても同じ状況に陥ってしまう場合、変わっていないのは何か?と考えると“自分”かもしれない。 不幸な事に“似た環境を選んでしまう”てのもあるけどね。 紙に書き出してみては。 新発見が有るかもしれない。

  • givemi
  • ベストアンサー率11% (120/1073)
回答No.4

こんばんは。 たぶん貴方の叱られた後の態度が問題なんじゃないでしょうか。 私は職場で上の立場なんですが、叱った後にいじけたり口答えされたりしたらムカつきますもん。 どこに勤めてもパワハラを受けるというのは 貴方に問題があると思うし、叱られてる時の態度を改めないと、これからもどこに勤めても同じだと思いますよ。 あと、一人で働く仕事って新聞配達くらいしかないんじゃないですかね。

  • rkagura
  • ベストアンサー率10% (9/89)
回答No.2

いじめられる側が悪いわけではないと言いたいところですが、綺麗事で原因はあると言わざるを得ない。 いじめられた経験ある私から見ても嫌ですが、現実です。 あなたは悪くないよということに何の意味もありません。 それを言ってもなくなりはしない。 まず会社において仕事できないは致命的です。 あなたの会社ほど露骨ないじめはなくとも、めちゃくちゃ批判されます。 その人が質問した時だけ皆明らかにぶっきらぼうです。 理由は2つ。 その質問何回すんねん、このぐらいあなたの勤続年数ならわかってて当然と思われるから。 なんでこんな仕事できないし、遅いやつと自分の給料が同じなんだ、不公平だと思われるから。 したがって、仕事はできるように努力しましょう。 どうしても今の場所が向かないという確信が持てるほど努力したなら他探しましょう。 自分ができる仕事を探すのです。 後は強くなりましょう。 残念ですが、弱い者いじめ以外のいじめはありません。 批判されても言い返す。 それぐらい仕事はできるようになる。 悪口言うならそれを録音し脅すぐらいの気概を持つ。 実力と度胸、一朝一夕で身につくものではないですが、日々学びだと思って自分の頭脳も精神もぶっ叩いていくしかありません。

回答No.1

  4度も仕事を変えても、毎回いじめられるのは貴方に問題があると言えます。 多分、過剰反応して閉じこもる様な反応をするのでしょう。 普通に注意してるのに、それを聞こうとせず閉じこもられると強く叱責するしかなくなる。 1人で働きたいなら独立すればよい。  

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