私の職場は普通なのでしょうか？

質問

私の職場は普通なのでしょうか？
まず、私は人と関わる(採用関係)部署なのに、事務員の服を着ています。その事務員の服には名刺入れを入れるポケットさえなく、スカートのポケットにしか名刺入れを入れることはできません。
(おそらく、昔は女性社員は事務員しかいなかったので、名刺入れを入れる必要などなかったのでしょうから、その名残だと思います。)
あと、パンプスを強制されました。他のおばさん事務員がどう考えても会社に適さないようなサンダルを履いていても文句言われないし、ミニスカにしていても、金髪に近いような頭にしていてもです。
また、暑くてもエアコンを入れてくれません。ミーティングの時、私の課のうち1人がエアコンつけた方がいいんじゃないですか？と言っても、今週中はまだ付けないでもいいでしょ。と課長の一存でエアコンをつけてくれませんでした。みんな暑くて頭がぼーっとしていると思います。その時、最高気温が普通に29度とかあったので、かなり暑かったです。研修で他の部署にも行きましたが、どこの部署でもそう見たいです。扇風機だけ回してました。この前、役所に行ったらそっちの方が涼しくてびっくりしました。
他にも、上司が、新入社員の新しい意見を聞きたいからどんどん発言しろとかみんなの前では言うくせに、会議室に呼ばれて面談する時は、サラリーマンなんだから上の立場になってから会社には物申せばいい。と言います。だから、制服のこととか思うことはあっても言えません。
給料は安いけど休みはしっかりあります。でも、もう嫌になってきました。そもそも、サラリーマンが向いてないのかもしれません。
こんな会社は普通ですか？親を含め、周囲には自営業者が多く、会社というものがどういうものなのかわかりません。

回答No.7

longrailjpn2018

ブラック企業では?
多分古い考えの、おじさんが多いとか。

回答No.6

Ice-Trucker

外資系企業で管理職をしています。

おかしいと思いますね。

＞上司が、新入社員の新しい意見を聞きたいからどんどん
＞発言しろとかみんなの前では言うくせに、
＞会議室に呼ばれて面談する時は、
＞サラリーマンなんだから上の立場になってから会社には物申せばいい。

マネジメントやリーダーシップを理解していない人が
上司になると、そうなります。
日本企業はそういう人が多いです。

はっきり言って、格好悪いし、ださい。

＞こんな会社は普通ですか？

私がまとめているグループ（そして会社）では、最大限、最高のアウトプットを
出すにはどうすればいいかをまず考えます。

そのために、上司の言うことだけを聞くことが
最良ならそうすべきですが、実際には、
それをするとアウトプットが低くなるので、しません。

制服着たほうがアウトプットがより出るなら
制服は着たほうがいい。パンプスも同じ。
しかし、そう思っていないので、
うちは服装は自由です。

私自身は夏は、短パン＋Tシャツ＋ビーサンですね。
人員をとるために面接もしていますが、この格好です。
うちの会社らしいと思います。

快適な環境作りは、集中力を高めますし、集中力が
あれば効率よく仕事ができます。
当然エアコンはないとダメですね。

回答No.5

catpow

他の回答にありますが、エアコンなど会社の環境は、それぞれの会社の事情によって色々でしょう。
ただ、仕事の効率を考えると、エアコンがあるなら快適な温度にするのが普通の会社でしょう。

米国は訴訟社会として知られていますけど、米国企業なら、もう会社は社員に「俺たちを病気にさせるつもりか！」として訴えられているでしょうね。

>>サラリーマンなんだから上の立場になってから会社には物申せばいい。と言います。だから、制服のこととか思うことはあっても言えません。

まあ、そういう会社に明日は無いと思います。
さっさと辞めたほうがいいと思います。

補足

ですよねー、こんなひどい上司しかいない会社に未来はないですよね。一部上場してますけど、給料も低いし転職したいです。課長がつけないと言ったらつけないでしょうし、社長が一度私たちの部署に来た時、あっついな～と言っていたのに課長は何も言わずにその後エアコンをつけることもしなかったので、もうこの会社はダメな～と思いました。ISOで前年比３%消費電力を削減すると言う目標があるそうで、それを守りたいからなのかなー？と思いますが、それで作業効率が下がったら本末転倒ですよね笑
ほんとクソ会社だと思うのでさっさと辞めたいと思います。若いうちに早めにわかってよかったです～！

回答No.4

Osric

確かにちょっと古くさい会社ですね。服装もそうですが、どんどん提案したらどうですか。文句ではなく提案です。会社が嫌になっているなら、ダメなら辞めるつもりで言ってみたら。

補足

提案したいんですが、上の立場になってから変えていきましょう。とか言われたのでもう何も言えないですよね～。他にもヒール着用義務だったり、ほんと疲れます。一度、改善提案出しましたが無視されたのでもう諦めます！笑

回答No.3

marukajiri

そちらの会社はエアコンがあるんですか！私の会社はエアコンなどなく、夏は暑ければ窓を開け、冬は寒ければ窓を閉めて厚着をして作業するような会社です。それから比較すると、あなたの会社は普通であり、私の会社は普通ではありません。

要は、エアコンの使用基準が明確に定められておらず、課長が勝手に使うか使わないかを決めているだけなのでしょう？なら話は簡単です。課長でラチがあかないのなら、その上の部長に、部長がダメならいっそのこと社長に平社員全員が一致団結して嘆願書を書き、社長のツルの一声で、エアコンの使用基準を明確にすれば問題は何十年も待たなくても、数日のうちに解決するはずです。

服の問題も同様だと思いますので、この際、現在困っている不便なことをわかりやすく文書にまとめ、どうすれば職場がより働きやすくなるか、また意欲的に仕事に取り組めるような職場になるかを提示すれば良いのではありませんか？

回答No.2

山田 太郎（@f_a_007）

Q、私の職場は普通なのでしょうか？
A、人生色々、会社も色々。

ですから、普通とか普通でないとかの解釈は無意味ですよ。大事なのは、快適で居心地のよい職場に変えていくことです。

お礼

上司は、上の立場になってから色々変えていけと言うので、この職場を変えていくには、あと十数年は我慢しなければならないですよね。快適で居心地が良くなるのにあと十数年も待てないのでさっさと転職します～！

回答No.1

中京区 桑原町（@l4330）

会社とはそんなところ
名刺はポケットに入れるのでなく名刺入れに入れて、自分の職場なら客が来た時に机から名刺入れを取り出し客に渡します。
出かける時は名刺れはカバンに入れたらよいでしょう