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私がわがままでしょうか？
- コンビニでバイトし数日たちました。アルバイトの面接の時、週2.3日のシフトで入りたいと伝えましたが、実際に働き始めると物足りなさを感じ、もっと稼ぎたいと思いました。
- しかし、シフトが決まっている日に用事があったため、他の曜日に変更したいと伝えると、満杯のために変更できないと言われました。また、店長に日数を増やしてほしいと報告したところ、まだ働き始めたばかりで仕事もまだできていないために増やすことはできないと言われました。
- さらに、面接の時には休みを考慮すると言われていたにも関わらず、急きょ休みを入れた際に事前に言わないといけないと言われたことに疑問を持っています。自分の希望としては、もっと働きたいが妊娠する可能性もあり、減らしてほしいという希望があります。また、これまでの経験から、ブラック会社に感じることもあり、他の場所に行きたい気持ちもあります。
- お好み焼き（@ruzia）
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質問者が選んだベストアンサー
会社員として働いたことがないのでしょうか？ インフルエンザに感染したとかなら休むのも理解できますけどシフトができたら欠勤しないのが常識です。結局、質問者様の我が儘が原因で他の人が出勤することになります。 どこの職場で働いても質問者様はブラック従業員です。
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- 山田 太郎（@f_a_007）
- ベストアンサー率20% (955/4574)
Q1、私が我が儘なのでしょうか？ A1、否！ ただ単に、世の中が質問者の都合に合わせて回れないだけです。すべては、柔軟性に欠ける世の仕組みが悪いということ。 ＞働いてみて自分の希望日数が変わるのは悪いですか？ 悪くありませんよ。人間、（事前と事後とでは）誰しも考えと思いとは変わるものです。そういう変化がなきゃー成長もありません。ですから、変わることは良いことですよ。 Q2、応じていただけないのは私の事を嫌ってるせいでしょうか？ A2、Yes！ 個人的に大好きであれば、少々の無理を喜んで聞くものです。そうでないということは、疎まれている可能性が大。 Q3、いい加減なブラック会社に感じませんか？ A3、そのように感じますね。 三角錐も上から見れば円。真横から見れば三角。店の評価は、評価する者の立ち位置でホワイトにもブラックにもなります。質問者の「働きたい時に出勤し、休みたい時には欠勤したい」という言い分が通らないということは明らかにブラック。少なくとも、働く側からしたらブラックですよ。 Q4、バイトとはこういうものなんでしょうか？ A4、否。 質問者の処遇がそうであって、質問者以外はそうではない。そういう可能性が大きいと推察します。
お礼
参考になりました ありがとうございます
- neutrino_86
- ベストアンサー率24% (46/188)
わがままとは思いません。一方で、バイト先の都合もある、というところの考慮か必要なんだと思います。バイト先ではあなたを戦力としてアテにしたいのです。 これはバイトに限った話ではありません。弔事など、突発的な事情が生じることだってあります。それに備えるのはバイト先の責任ですが、極力そうした事態に協力するのがよいわけで、それは義務ではありませんが、社会人として信用されるためには必要なことです。
お礼
信用ですか… 初めから色々要求してるのでもうないかもしれませんね
高校生ならそんなもん 大学生ならちょっと考えが甘いかな それ以外なら世間知らずのガキ
- cat-in-boots
- ベストアンサー率29% (227/768)
はい、わがままです。 自分の意見しか考えていない、自分の思いが全て通ると考えているようです。 確かに、採用後に勤務日数を増やすことは可能と話されたのかもしれないですが、向こうはきちんと今すぐは「採用したばかりで出来ない」と理由を言っています。 歯医者の件に関しては、一般的には歯医者の予約は１０～２週間前には分かるのではないですか？ 急きょ治療に行ったのならば仕方ないですが・・・
- 中京区 桑原町（@l4330）
- ベストアンサー率22% (4373/19606)
>日数は入ってから変更可能です 要求が必ず通るのではありません、大人になりましょう
お礼
そうですか ただのわがままですね。
お礼
ずっとバイトです。 そうですか…あまり不満は言わないようにします。