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派遣会社の競合について…
→人材派遣会社A社にある案件のお話を進めて頂いたが、顔合わせにも至らなかった(理由は不明)。 →その後、人材派遣会社B社に同じ案件(A社で進めて頂いた案件)のお話を進めて頂いたら、すんなり話しがまとまった。 数社の人材派遣会社に登録されていて、上記の様な経験をお持ちの方はいらっしゃいますか?
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その企業では、B社が優先されたのでしょう 会社が違って採用との事ですので相手先の企業にはプロフィールが渡る前の段階でA社が断られている所を見ると金額等の折り合いもあったかもしれません 又、逆に何箇所かの派遣会社に人材を頼み 頼んだ企業の担当者が面接をして人選する場合も有ります 本来は、これはやってはいけない事なのですが今や当たり前に・・・ 採用するのは、あくまで派遣会社なんですけどね
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- kobalt
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A社内で書類選考して、顔合わせに進む人を決めたが、結局A社から 受けた人は受からず、たまたまB社から顔合わせに行ったあなたが 受かった・・・ということかもしれません。 A社の目と派遣先の目が違ったということですね。 あとは、やはり時給関連もあります。A社のほうに高く払うから なるべくB社から採りたい・・・と派遣先が考えた場合もあります。 最近は派遣も本当、いろいろありますよ。 即日勤務できない私に即日の仕事を紹介してきて、「開始日は 交渉します」と言ったのに、結局「他の方で決まりました」。 これって、他の方が決まらなかった場合のキープなだけだった気が しました。 あと、同じ派遣会社がいくつも同時に話を進めてくれる。これも キープですね、きっと。 本来の候補者が不採用になってから、希望者を探すのは大変だから あらかじめ希望者を探しておくわけです・・・ 想像ですが、そうだと思います。
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キープされる事もあるんですねぇ…参考になりました。ご回答有難うございました(^o^)
- Tsukasa0215
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派遣されてから派遣先の担当者に聞いた事があるのですが「契約の際に動く金銭的な事(派遣元~派遣先間)」もあるそうです。 自分ももちろん、質問者さんと同じ様な事を経験しましたよ。
お礼
このご時世ですから、企業側としては少しでもお安く人材を確保したいのでしょうね。とても参考になりました。ご回答有難うございました(^o^)
それは、多分ですが、派遣先企業が、派遣会社Aではなく、派遣会社Bを通して採用したかったのではないでしょうか。派遣会社Bのなわばりだったので、A社の人間は採用しない、ということは、私の経験ではありました。
お礼
派遣会社もふるいにかけられる事があるんですねぇ…とても参考になりました。ご回答有難うございました(^o^)
お礼
A社よりB社の方が、取り分が少ないのかもしれませんね。事前の顔合わせ(競合)は、本来はやってはいけない事なんですかぁ…参考になりました。ご回答有難うございました(^o^)