- ベストアンサー
嘱託社員
嘱託社員についてよく分からないのですが 定年した正社員が、再雇用されて再度働くときに、嘱託社員というのでしょうか?
- みんなの回答 (2)
- 専門家の回答
質問者が選んだベストアンサー
- ベストアンサー
noname#235638
回答No.1
嘱託という言葉も難しいのですが ・有期労働契約であること ・非正規社員であること が条件のようで、これに当てはまれば年齢などに関係なく 嘱託とするところが多いです。 再雇用されて再度働くこと、かつ非正規ならばもちろん嘱託社員です。 けれど 若い人を嘱託として雇用することもあり 再雇用と嘱託の区別がつきにくいです。 なので どちらかを嘱託とし、どちらかを違う呼び方にしよう とする動きもあるようです。
その他の回答 (1)
noname#231223
回答No.2
嘱託というのは雇い方(雇われ方)のことであって、若い人を嘱託で雇う会社もありますし、定年後の再雇用だからといって必ずしも嘱託社員として雇われるとは限りません(再雇用でも社員としては雇わずアルバイト・パート扱いにするところも)。
質問者
お礼
どうもありがとうございました。
お礼
どうもありがとうございました。