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転職時のお土産は必要？女性多い職場での対策は？
- 転職時にお土産は必要か迷っている男性薬剤師。女性が多い職場での第一印象を考える一方、必死すぎる印象を与えたくない。
- お土産はある程度打ち解けてから持っていく方が自然かもしれないが、入社初日に持っていくのはどうか。母はぜったい持っていくべきだと言うが。
- 迷っているならお土産は用意した方が良いが、マイナスに働く可能性もあるため躊躇してしまう。
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私は入社時に挨拶の品を持ってきた人を見たことがありません。 持ってこられたら「へぇ～、ご丁寧に」と感じるかもしれませんが、あなたのおっしゃるマイナス面も心配なので自分は絶対にしないと思います。 でも世間はどうなんだろう？と調べると、そういう習慣もあるにはあるんですね。 『絶対なし！なのは、新卒で大企業』と書いてあるサイトもありなるほどと思いました。（ちょっと前まで学生のくせにつまらぬところに気づかいをするより、早く仕事を覚えて給料分の貢献ができる方に労力を使うべき、だそうです） 逆にありなのは規模の小さい職場、転職、そういう習慣が当然の地域、となっていました。 質問者さんの例にてらしあわせると、規模と転職があてはまりますね。そういう意味では持っていくのはありだと思います。 ただ、持参するものや渡し方は丁寧な配慮が必要です。 個包装、日持ちがするもの、というのは当たり前ですが、数も10人だから10個というのは避けたいところ。想定外の職場ルール（面接時は知らなかったパートさんがいるとか、お客さんで懇意にしてる人によく渡すとか）もあるので余分に持って行くといいですね。 また、出社して早い段階で上司に渡すことになると思います。入社した瞬間からあなたはお客様ではないので、そのお菓子の行方をキチンと把握して、誰かが配ろうとしたらササっと自分が動いていかねば。ご挨拶の品なのですから先輩に配らせてのほほんとしていてはいけません。 社会人経験者ならではのこういった配慮も飲み込んで持っていくならアリだと思います。
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- lions-123
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>私は男性薬剤師（20代）で、今の職場には5年勤めてます。来年から転職し違う職場で働くのですが出社時にお土産は必要なのでしょうか？ 66歳 男性 私見ですが、質問文で仰ってる考えに同感です。 ご自分の思いに沿って「するｏｒしない」を決めれば良いと思います。 特に規則や仕来りではないと思うし、引っ越し時のご近所への挨拶のように、これからよろしくお世話になりますの気持ちが伝われば、それが朝礼等の挨拶でも、歓迎会での抱負でもデビューには十分だと思います。 皆様で分けてお召し上がりくださいとの意味で、余り値段の張らないクッキーやチョコレートの詰め合わせ等を昼休みに配るなんてことも第一印象＆自己ＰＲには良いのでは・・・ また、ご自分ならどう思うのか、打診できるなら世話好きそうな人に、今のお気持ちを質問相談されるのもアリだと思います。 ＞ 女性が多い職場（10人の職場で女性７～８人くらい）なので第一印象がいいほうがいいでしょうが、一方で点数稼ぎや保険、予防線のようにとらえる人もいるのでは？と心配しています。かえって必死すぎるという印象があるのですがいかがでしょうか？ 豪華高額な物は評価が分かれるし、ご心配されるような印象を、職場の皆様に与えるリスクもあると思いますが・・・ 挨拶に沿える簡易・廉価な物であれば無難であり、貰って＆気遣いを不快には思う人もいないと思います。 そういう意味で、渡す品物・価格・渡し方がポイントだと思います。 特定の人に、格差をつけて、好みの分かれる特異なものは、避けたほうが良いと思います。
お礼
手土産を持参するにしても作法があるのですね。今回は様子をみることにします。回答ありがとうございました。
- 中京区 桑原町（@l4330）
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転職当日に持ってくる人はいます、持ってこない人もいます それをどの様に受け取るかは、その職場次第でしょ 持参するのが無難だと思うがね............... 持参して悪くは言われない、持参しなくて陰口をたたかれる可能性はある
- iskw0107
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かれこれ10年近く働いていますが、入社初日におみやげをもらったことはないですね。 もらっても不思議な人だなぁって感じです。 ちなみに会社によっては、業務中のお菓子禁止とかあるので、まず様子をみてはいかがでしょうか？ 持って行かなかったことでマイナスに働くことはありません。
お礼
回答ありがとうございます。ＧＷや長期休み後などで渡せる機会があると思うので今回は様子を見てみることにします。
お礼
ネットで調べてみましたが同じような質問が沢山あり、渡す必要なしの意見が多いと感じました。渡すにしても受け手側の気持ちを汲んだ配慮が必要であるということですね。今回は様子をみたいとおもいます。 ＞つまらぬところに気づかいをするより、早く仕事を覚えて給料分の貢献ができる方に労力を使うべき こういう気持ちはすごく納得できます。 やはりモチベーションをもって仕事で貢献したいと感じました。 回答ありがとうございました。