もし勤務中に親が倒れたという情報が入ったら

質問

親も片方が６０代になって何が起きてもおかしくない時期になってきましたが、もしどちらかでも倒れたとか急に危篤になったとかの知らせが会社勤務時間内に入ってきたら、皆さんが私でしたらどうしますか？

今まで５年会社勤務をしていて親が急病だから帰りますというのは聞いたことがありません。
見舞いで休みますとか亡くなった後の式とかでなら当然ありますけど。

ご意見お待ちしております。

回答No.2

hide6444 · ベストアンサー

そのようなことを考えるのであれば明日会社に行って上司にお聞きになれば

良いのではないでしょうか。

もし、親族が倒れて会社を退社させてくれない会社であれば、堂々とネットでも

書き込んでやればいいのです。事実をネットに書いても何の罪にも問われませんからね。

お礼

ありがとうございました

回答No.3

maiko0318

上司に相談して指示を仰ぐ。というのが正解でしょうね。
あなたが帰って親の状態が良くなるわけではありませんよね。
でも、会社の評価は下がってしまいます。
クビにでもなったら路頭に迷うでしょ？

芸能人になったら親の死に目に合うことを諦めろって言われています。
だって、コンサートを打ち切って帰っちゃったら客は納得しないでしょう。

お礼

ありがとうございました

回答No.1

noname#205055

現在の会社　企業は　会社　企業優先の職務形式です・・

本来は　家庭の為の仕事　そして自分の為の職場で無いと　自身の能力をフルに使用出来ないのに・・・

家庭で　何かあった場合　すぐに帰る事の出来る職場に変える事が　近未来職務体制だとしか　今は言えない・・・

お礼

ありがとうございました