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社員が会社のPCを使い個人情報を検索していた

以前、社員が店舗にあるPCを使い、住所や名前検索していたらしく、かなり気分が悪いです。個人情報は第三者には提供しません、と契約書類に書いてあっても、このようなことをする社員がいると、他人に バレる可能性が高いと思うのですが。 このようなことを塾勤務の社員、サロンの社員、飲食店の社員が行っているのを耳にしました。 こういうことは当たり前なのでしょうか?また、こういう人がいる場合、どう対処すればよいのでしょうか?個人情報を検索している、といったとしても流される可能性が高いですし。 誰もがそうというわけではないと思うのですが、塾やサロン、飲食店の社員はやっていいこと悪いことの区別がつかない人が多いのでしょうか?非常に不愉快です。

みんなの回答

  • trytobe
  • ベストアンサー率36% (3457/9591)
回答No.2

実施している証拠とともに、警察署に行き、告発・告訴を行えば、あとは警察・検察が勝手に捜査・立件・訴訟を進めてくれます。 ここまでのお怒りと多くの事例を挙げておられるからには、又聞きでの話ではないでしょうから、ご自身がお持ちの証拠を持って、すぐにでも警察署に告発してきてください。

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  • hekiyu
  • ベストアンサー率32% (7193/21843)
回答No.1

”こういうことは当たり前なのでしょうか?”     ↑ 当たり前とまで言えるかは問題ですが、かなり やられていると思います。 以前、役所の人間が芸能人の個人情報を調べていて 問題になったことがあります。 ”こういう人がいる場合、どう対処すればよいのでしょうか?”     ↑ 就業規則に従って処分すればよいのではないですか。 そもそも、就業時間内に仕事以外のことをやるのは 職務専念義務違反です。 厳重注意なり、懲戒処分なりが出来るはずです。

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