バイト先の人間関係について

質問

質問に目を通していただきありがとうございます。
ガソリンスタンドでバイトしてる大学4年の者です。
僕のバイト先は24時間営業で、時間で区切り人を雇っています。僕は夜勤専属でスタンドでバイトを始めて1年くらいになります。
そして、昼勤と夜勤で対立？ではないと思いますが、お互いに不満を持ってます。僕は最初は気になっていなかったのですが、最近気になり始めました。というのも、僕たち夜勤は、昼勤と比べ人数が少ないので仕事をテキパキこなさないとお客様に迷惑をかけることになってしまうからです。
しかし、昼勤は人数が多いのでサボる奴らが出てきます。それなのに、僕らに対してはなんだかんだ言ってきます。確かに仕事自体は難しくないのでサボろうと思えばいくらでもサボれると思いますが、お客様に迷惑がかかってしまいます。僕からすればお客様のことも考えられない人たちにごちゃごちゃ言われるのは不快以外の何物でもないです。
それに加え、夜勤のメンバーも最近サボり始めました。もう、夜勤のメンバーも僕より長い間働いているので、次に何をすべきかなんて言わなくても分かることをやらないのです。だから、お客様に迷惑をかけないように僕がやるのですが、明らかに手抜いてるのが見え見えで不快です。
環境に流されるのは男として嫌なのですが、最近本当に疲れてきてしまいました。
知らず知らずのうちに、僕も影響され働いてる仲間に対しての不満が募り、表情や態度に出てしまっている気がします。我慢するのに疲れてしまったためだと思います。
でも、バイトと言えど仕事は仕事です。お客様には誠意を持って接しています。

質問です。

社会人の先輩方は会社や仕事で出会う人たちは人間関係で問題が出た場合はどう対処していますか？
僕も来年4月から社会人ですので、働く上で人間関係に問題が出た時の参考にもさせて頂きたいです。
よろしくお願い致します。

回答No.2

principled · ベストアンサー

人間関係で私自身に役立ったアドバイスが幾つかあります、参考にしていただけたらうれしいです。
他の人のことで腹立たしくなることがあるかもしれません。でも、

「自分の霊にせき立てられて腹を立ててはならない。腹立ちは愚鈍な者たちの胸に宿るからである」

という言葉があります。 確かに、憤りを感じるのがもっともなこともあります。ある賢人は、「憤っても」とそのことを認めたうえで、「罪を犯してはなりません。あなた方が怒り立ったまま日が沈むことのないようにしなさい」と述べました。しかし、強い怒りの感情にどう対処できるでしょうか？

「人の洞察力は確かにその怒りを遅くする。違犯をゆるすのはその人の美しさである」

とあります。洞察力が必要です。『あの人はなぜあのように行動したのだろう。酌量すべき事情があったのだろうか』と自問できるかもしれません。怒りに対処するため、洞察力のほかにも培うことのできる特質があります。

「優しい同情心、親切、へりくだった思い、温和、そして辛抱強さを身に着けなさい。だれかに対して不満の理由がある場合でも、引き続き互いに忍び、互いに惜しみなく許し合いなさい。」
というさらに積極的な特質です。

でもきっと、今まで難しい中でも我慢をして誠意をもって努力してこられたので、感情的に疲れてしまわれたのだと思います。自分が正しいと思うことを他の人が無視するのを見ると、本当にがっかりさせられますが、そんなとき私が自分に当てはめるのは、

「義に過ぎる者となってはならない。また、自分を過度に賢い者としてはならない。どうして自分の身に荒廃をもたらしてよいであろうか」

という言葉です。正しい事を行おうとするあまり、人に期待したり頑張りすぎると自分の身が崩壊してしまうので、そこまでいってしまったら自分には手に負えないことなんだと自覚して、できる範囲のことに甘んじます。
実際に当てはめてみて、効果を実感していただけたらうれしいです。お仕事頑張ってください。

お礼

回答ありがとうございました。
頂いた言葉を胸に頑張っていきたいと思います。

回答No.1

GIANTOFGANYMEDE

仕事は仕事、感情は感情、そこはきちんと分けなきゃ。

集団のモラルが低下するのはトップの責任です。
トップがしっかりしている集団はそうそう崩れません。
うちはプロジェクト制で案件により都度チームメンバーが変わります。私は基本的にプロジェクトリーダーになりますが、モラルの維持はかなり気を使いますよ。というか、リーダーの責務の半分はそこと言ってもいい。

トップ不在（トップが責任を放棄している）チームはグダグダになるし、そうなった場合、あなたのような一メンバーが頑張っても立て直すのは難しいですね。
逆に、だからこそトップ選びは重要なのです。

どうせ春までの職場でしょうし、あなたにはそれを立て直すことはできないし、そうする責任もありません。
ただ、そこで時間をすごすなら他山の石としなければ勿体無いですね。
モラルを崩す人間は誰か、それに追従する人間は誰かをよく観察して、サボるポイントを把握しておけば将来の役にたつでしょう。

お礼

回答ありがとうございました。
将来の糧にできるように頑張ります。