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通勤の方法

この度転職先が決まり通勤方法で悩んでます。 通勤手当15,000円 車通勤の場合労災なし ・電車通勤の場合…ドアtoドア50分(電車時間20分ほど、家→駅まで徒歩20分ほど) 通勤定期8500円 家から駅まで自転車の場合、駐輪場が2000円で借りれそうです(自費) ・車通勤の場合…ドアtoドア40分~ 勤務先駐車場10,000円(会社がだしてくれる) 勤務時間がおそいと22時過ぎです。 夜遅い時間に歩くのも心配なのですが、車、電車どちらがベストでしょうか?

みんなの回答

  • isoworld
  • ベストアンサー率32% (1384/4204)
回答No.9

 健康を考えれば歩くことが多い電車通勤、(とくに女性の場合は)夜間の歩行を考えれば安全の点で自動車通勤、そして交通安全という点では自分が加害者になる可能性のない電車通勤。  どれを採るかは考え方次第です。私なら電車通勤ですね。時間的にもいちばん確実ですし、肥満になる可能性がより低くなります。

  • saltmax
  • ベストアンサー率39% (2997/7599)
回答No.8

よく会社に確認した方がいいと思いますが 税法では 公共の交通機関による通勤の場合、 合理的な方法による一ヶ月の通勤定期代実費相当額に対して 所得税が非課税になりますし 私有車通勤の場合、距離によって非課税限度額が決まっています。 手当が一律で支給されるのなら実費相当額によって 課税非課税が発生するので通勤手当は限度額とみるのが普通ではないでしょうか。 マイカー通勤の場合片道2キロから10キロ未満は月額4200円、 10キロから15キロ未満は7100円が非課税限度で それ以上は所得税が課税されます。 https://www.nta.go.jp/taxanswer/gensen/2582.htm https://www.nta.go.jp/taxanswer/gensen/2585.htm それに私有車通勤で事故を起こしても 自損事故以外は相手の自賠責保険があるので 保険がないということではないでしょう。 自損事故対応の任意保険を自分ではいれば担保される問題ではないでしょうか。 会社がないといっても 労災の申請は自分なので 申請は可能ですが、車対車の交通事故の場合、自賠責が先に動くので それを労災に変更することになります。 労災にするメリットは貴方に80%以上の過失がある場合で 自賠責は被害者側に大きな過失があれば減額がありますが 労災は過失による減額がないからです。 駅からの交通手段が確保できるのなら 電車通勤がベターでしょう。運転しても賃金は支払われませんし 遅れても電車のせいにできるでしょう。私有車ではすべて貴方の責任です。

  • yonesan
  • ベストアンサー率25% (347/1368)
回答No.7

私なら電車にします。 帰りが遅いなら疲れていますよね。 疲れたときの運転は危ない上に労災なし。 事故が起きれば被害者になっても加害者になっても大変な目に遭いそうです。 1日10分に釣り合わないリスクだと思います。 ところで労災無しなんておかしな話ですね。 もしかして普段の車通勤は認めず、事情があって車で出社したときは会社が借りている駐車場に停めても良いだけなのでは?

  • hanashika
  • ベストアンサー率22% (109/489)
回答No.6

事故った時の労災適用なしという事は車通勤禁止ではないんですか? そこのところをしっかり確認しておいてください。 たぶんとかだろうくらいに考えていると事故ったとき慌てますよ。 車通勤を認めると事故った場合、会社も損害負担をしなければなりません。 駐車代¥10,000円というのはおかしいですね。 あなた用というより会社が契約した駐車場ではないんですか? 本来の目的は来客用。空いていれば使っても構わないがという程度では? 以上を踏まえると・・・ 電車通勤がベターな選択です。 仮に電車が遅延すると証明書を発行されますので遅刻扱いにはなりません。 一方の車の場合は渋滞、その他の理由で遅刻してもなんらの保証もないので 遅刻扱い。 22時を過ぎるとタクシー代を会社に請求出来ないんですか? 会社によっては支給してくれますが確認しておいた方がいいでしょう。 一か月あたり遅刻3回すると1日欠勤したものと見なすという社内規則の ある会社もあります。 車通勤される場合は時間に余裕を持って出かけましょう。

  • yosifuji20
  • ベストアンサー率43% (2675/6115)
回答No.5

車通勤の場合労災なし 会社がそういっても、実際に事故が起これば本人の訴えで労災にはなるでしょう。これは気にしないことです。 それ以外では夜間の家→駅まで徒歩20分が安全かどうかでしょう。これに問題がないのであればあとは貴方の好みだと思いますが。 車には車の危険性はありますからどちらが良いかは貴方の考え方でしょう。 ちなみに私は車通勤が大半の会社で、約20分の徒歩通勤をしています。これは健康のためです。

  • adobe_san
  • ベストアンサー率21% (2103/9759)
回答No.4

そりゃ悩むことなく「電車」でっせ! 車の場合、労災は使えんわ!ガソリン代は身銭だわ!渋滞したら遅刻だわ!で踏んだり蹴ったりでっせ! で、10分だけ早く着くメリットのみ! >夜遅い時間に歩くのも心配なのですが、 心配なんやったら「自転車」にしたらえぇのとちゃう? 15,000円貰って定期代が8,500円、駐輪場借りてもお釣りがありまんがな!

回答No.3

車:電車=60:40 『車』は事故渋滞や通勤ラッシュに巻き込まれるとたまらん (だから私は夜勤もします) 自分が事故しても労災認定されない でもマイカーはタバコが吸える(^^) 『電車』はアバウトな私には定刻通りの便に乗るのが苦手 ガソリン代を心配しなくていい 以前寝過ごして終電も逃した経験アリ 職場の人に迎えに来てもらいました よって60:40 仰るとおり若いお嬢さんに夜間の歩行はお勧めできません 寒くなってきたら車とか 私の職場は車の通行手形が必要なのでナンバーや車種を申請しています でも、JRで通勤してもいいです どんなもんか両方試してみたらどうでしょう?

  • dondoko4
  • ベストアンサー率12% (1161/9671)
回答No.2

得か損かというよりも、安全性を考えて車またはバイク通勤にしたほうが、女性ならばなおのこと。起こってからでは遅い。自宅までは人通りが少ない暗い道でしょうか。駅まで送迎してくれる人がいると便利なんだけど。

noname#224282
noname#224282
回答No.1

車でしょう。 しかし、駐車場まで用意し車通勤を認めているのに「労災なし」とは頂けませんね。もちろん個人で任意保険に加入してるんでしょ、であれば車通勤のほうが季節や天候に左右されず楽だと思いますが。 マイカー通勤の労災は、適正なコースで会社との往復であれば認められるべきものだと思います。会社の考え方がちょっと、という気はしますね。