※ ChatGPTを利用し、要約された質問です(原文:事務職をしている女性にお伺いしたいです。)
40代50代の事務職女性の就職リスクとテレオペの可能性
このQ&Aのポイント
現在27歳で事務職をしている女性が、40代50代でのリストラリスクを考え、将来の仕事について模索している。
テレアポやテレオペ、デパートなどの接客業は年配の女性でも採用されやすいことが分かった。
事務職経験を活かせるテレオペの仕事は40代50代でもあり得るかもしれないが、接客業に苦手意識があることから迷っている。
私は現在27歳で事務職をしております女です。
今年28歳になること、自身には結婚願望が全くない事から、今の会社を40代50代でリストラされた時のリスクを考慮して、色々と模索しています。
私自身、正社員事務を受けるものの100社以上落ちており、今の職場では派遣から契約にして頂いたので、出来る限り永く働き続けたいと思っております。
しかし、もし40代50代になってリストラなどされた時の事を考えると不安になります。
そこで調べたところ、テレアポ・テレオペ・デパートなどの接客などは、比較的年配の女性でも採用して頂ける事を知りました。
現に私の母は現在50代ですが、テレアポに複数応募すると、必ず何社か採用の連絡が来ています。
しかし母曰く「テレアポは営業が絡むから辞めたほうがいい。受信業務のテレオペがいいよ」との事でした。
実際、40代50代まで事務職をされていて、何かしらの事情で退職となった時に、テレオペの仕事はあるものでしょうか?
接客はどちらかというと、今の段階では苦手ですが、歳を重ねれば精神的にも強くなって、なんともなくなるのかなとも考えています。
それとも経験のある事務職が意外と決まったりするのか…。
皆さまのご意見をお伺いしたいです。
お礼
親身なご回答ありがとうございました。 将来を不安視してしまうところがあり、どうしてもあれやこれやと考えてしまう性格なので、こういった質問を立てました。 確かに20年前ならこのような心配もなかったですし、10数年~20年後はどうなるか解らないですよね。 今の仕事は特殊な事務職なのですが、自分にとても向いている仕事なので頑張ってみようと思います。 本当にありがとうございました。