就職活動の時の髪型

質問

今、前髪が眉毛の少し上くらいにあるのですが、やはり上げたほうがいいのでしょうか？
あと、耳が髪の毛で3分の1くらい隠れるのですがこれも直したほうがいいのでしょうか？

髪型は印象だけで合否には関係ないといいますがどうなんでしょうか？

ちなみに男性です。

回答No.4

ss-ss · ベストアンサー

企業で人事を担当する者です。
髪型は、採用合否に影響します。面接する人が、年輩の人や堅い人であれば、茶髪は危ないです。
そうでなくても、ピアスは、難しいでしょう。
採用される側が、個人の好みと言い切れる以上、採用する方にも、個人の好みで、採用可否を決める場合は多々あります。
接客業だけでなくても、社内の雰囲気を乱すと思えばいれませんし、何よりも、服装や髪型などで、その個人の性格や能力を把握しようとするのですから、無難な方が無難です。

回答No.3

ujipon

NO.1さんの回答にも書いてありますが、受ける職種にもよると思いますよ。

私の知り合いで飲食業界を受けた人がいたんですが身だしなみには特に厳しかったようです。
面接時に「そんな髪型でお客様にいい印象を与えられると思いますか？」と聞かれたみたいですし（苦笑）

私の眼から観て特に気になったところはなかったのですが、やはりお客様を相手にする職業の場合には相手に与える印象は大切ですからね。

回答No.2

JIN0214

こんばんは。これは一個人の考えですが、不安に思うならスッキリされたらどうですか？僕が就職活動した時は、後に後悔したくなかったので不安材料は全てクリアにして臨みましたよ。お堅いアナウンサーや銀行員でも髪を染めている時代なので髪型が大きく影響しないと思いますが、たまたまあなたの第一志望の企業の人事担当者が“そういう事”にこだわる人だったら...と考えればおのずと答えが出ませんか？

回答No.1

wenwu

どういう職種を受けるかにもよると思います。接客系など人と接する機会の多い職業ですと、ぱっと見の印象も合否に左右されますよ。
髪の長さを説明されても正直な所、イメージは沸きません。いかに爽やかに見せるか、周囲の人に相談してみて下さい。そして、ハッキリと感想を貰って下さい。出来れば目上の人に。
「鬱陶しい」と思う様な印象を与えては、受かるものも受かりませんので。
では、頑張って下さい。