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部員の信じられない言動！どう思いますか？
- 部活での無断欠席やルール違反行為が続く部員について、どう対処するべきか悩んでいます。
- 部員の反省のなさや嘘をつく態度に呆れる日々を送っています。
- 顧問の先生も怒り心頭で頼りにならず、どうしたら良いのか分かりません。助けてください！
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質問者が選んだベストアンサー
部としてAさんをどうするの？ 部活を無断欠席、自主学習ノートもやらない、「あ～、すいませんでしたぁ～。」で終わらせる。 しかも翌日、「塾がある」というウソ。 部活に取り組もうとは思っていないことは明白でしょ。 確かに部活は強制ではなくて、やりたいからやる、やりたくなければやらなくてもいいものだけど、好きなようにやっていいわけじゃない。 部活としての目標があるわけだし、それに向かってみんながんばってる。 そのために、みんながそれぞれにやらなければならないことがあるはず。 Aさんの行動は部活にどんな影響があるんだろ。 最初のミーティングで、みんなで何を話したの？。 「部員はみんな、呆れてしまいました。」で終わり？ 次の反省会では？ 「Aさんがいないのに何を反省すればいいのかわからず」じゃあ、どうしようもない。 顧問の先生が怒ったのは、最初のミーティングで「部として今の状態をどうするか」を考えていなかったから。 もちろん、Aさんの反省していない態度にも怒ったんだと思うけど。 「Aさんをどうするのか」は部として考える事だから、敢えて先生は何もしないであなたたちに任せてるんです。 よく考えてね。
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- TANUHACHI
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部活なんて本人の問題なのだから、あなた方がどうこう云う問題ではないのではありませんか？。
お礼
Aさんがしっかりしてくれないと、連帯責任で全員に迷惑がかかるので質問して見ました。でも確かに、本人が意識しない限り私達には何もできませんね…。 回答ありがとうございました。
- 0fool0
- ベストアンサー率18% (134/738)
何の部活動かは知りませんが、ずいぶん酷い状態ですね。 何が一番酷いって、顧問に問題が有り過ぎです。 部活動は教育の一環で行われています。 それを上からの指示も無し（承認しているとは思います）に勝手に活動停止にするのは職業意識が低過ぎでしょう。 大体、ただの職場放棄ですよ。 義務教育でこの状態は最低です。 仮に甲子園常連校とかがこんな理由で活動停止等はありえません。 ご両親に相談して、学校長に（恐らく効果はありません）、そしてさらに教育委員会に言うのがいいと思います。 そしてそれとは別にＡさん自体の事は、必修の部活でないのであれば、退部で解決です。 必修であれば、Ａさんに関する指導責任は顧問にあります。 仕事をしない給料泥棒を働かせる手を考えるべきです。
お礼
そのような考えもあることを知りました。Aさんが悪いとばかり考えていたのでそっちには考えが及びませんでした。 両親にも話して見たいと思います。 回答ありがとうございました。
- globef
- ベストアンサー率17% (1306/7306)
＞Aさんにはもう何を注意したら聞いてくれるのか、 ＞顧問の先生もすごく怒って頼れません。 ＞いったいどうしたらいいのでしょうか…？ 素朴な疑問なのですが 何故 顧問は、Ａさんが、個人的に 部をサボって遊んだのを部全体の責任にするのですか？ Ａさんの問題というより 顧問の「部停止」という事が理不尽に思えるのですが・・・ 何故、「部停止」なのか理由は言わないのですか？ 私なら 部を辞めるか、部全員で顧問に対し抗議しますね 部員でＡさんを管理しないといけないの？
お礼
顧問の先生は連帯責任にすることがよくあるんです。部員みんなで抗議、というのも一つの手かもしれませんね…。 回答ありがとうございました。 参考にさせて頂きます。
- kingyo_tyuuihou
- ベストアンサー率30% (1237/4120)
＞いったいどうしたらいいのでしょうか…？ 部に規約がないのがいけません。 やる気のない人は退部させる規約を作る。 嘘をついてさぼる。 無断で休む。 こういうのは即退部させる。 そういうルールを作り、適用するだけです。
お礼
今までちょっと甘かったのかもしれません…。それくらい厳しくするべきなんでしょうね、ということを思いました。 回答ありがとうごさいました。 参考にさせて頂きます。
お礼
Aさんへの怒る気持ちでいっぱいになっていましたが、私たちにも足りないことがあったんですね…。そういうことも考えつつ、また話し合って見たいと思います。 回答ありがとうございました。