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就職活動の面接時の指定で。。。

企業からの要望があり、面接時にリクルートスーツではなく私服で、との指定があり、困ってます。企業側の理由はいつもの皆さんをみたいから。とのことです。実際はどうなんでしょうか??どんな服装が良いのでしょうか??ちなみにエステ業関係です。 あと、面接において大切なことは何でしょうか?始めはこうしなければならないとかはありますか?教えてください。よろしくお願いします。

質問者が選んだベストアンサー

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  • customer
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回答No.1

まず、服装ですが、私服での来社を希望しているなら、それに従ってみるのもいいと思います。 ただ、服選びの際に、あまりカジュアルにならないようにしたり、派手な装飾品が付いているものは避けるなどの配慮は必要ではないでしょうか。 少し地味めにしてみるという方法もアリだと思います 面接において大切なことは、当然ですが、誠心誠意を持って質問に答えること、礼儀やマナーを守ること、嘘をつかず、見栄を張らないことだと思います。 始めにすることは、当然ですが挨拶です。これは面接官だけではなく、受付の人など、その会社の従業員も含みます。 緊張すると思うので、会社の建物に入る前に、深呼吸をして気を落ち着かせるのもいいと思いますよ 当たり前のことしか書けず恐縮です ご健闘を祈ります

その他の回答 (3)

回答No.4

はじめまして★質問から日にちが経っているので…どうかな?と思いましたが、回答させて頂きますね。  就職活動を終え、エステ業界で働いています。 身だしなみに厳しい世界です。肩まである髪はひとつにまとめなければなりませんし、髪も黒色が基本です。  服装は、黒か、ベージュ、グレー、紺できちんと整えるのがいいかと思います。もちろん、面接の時はですが…。清潔感のある格好だったら良いかと思います★  でも何といっても、笑顔とハキハキした答え、ちゃんと挨拶ができるかを見ているかと思います。  私は学生時代にはできませんでしたが、最後まで面接官は見ています。歩きながら「失礼しました」ではなく、しっかり30度の礼をして「失礼致しました」です。  これはかなり効果的です。  頑張ってくださいね★参考になれば幸いです。

  • Faline
  • ベストアンサー率39% (25/63)
回答No.3

こんばんは☆私も現在就活中で、何度か面接にも行っています。ちょっと業種が違うのですが、接客と言う面では同じような気も…。ご参考までにm(__)m 私もこの間役員面接をしました。その際「私服で、いつものあなたで来てくださいね。」といわれました。 どうしようかと考えましたが、結局普段どおり(でもGパンはやめておきました)の服装で、だらしない印象を与えないような服装で行きました。 私はもちろん普段はスーツなんて着ないですしね♪ 面接会場に行くと、女性だけでなく男性もいましたが本当にみんな普段どおりの格好でした。 一人男の子がYシャツにネクタイで来ていましたが、逆にういていました(笑) 思い切り普段どおりの自分で行きましたが、見事に受かりました☆普段どおりの服装だからなのか、話をするのも緊張しませんでしたよ(^^♪ エステ業関係とのことなので、あまり堅くなることもないんじゃないかな? お互い頑張りましょうねっ(*^^)v応援しています☆

  • shimobe
  • ベストアンサー率38% (7/18)
回答No.2

私は、経営者ですがエステ関連ではなく建築関連ですからどの程度参考になるかわかりません。 面接で一番気にかけているのは第一印象です。続いて受けお答えを通して、性格的にどうなのかを見ます。 質問に対して流れる水のごとく答えられるより、誠実な印象を与えたほうが良いですね。 服装については、あまり気にしませんがさっぱりとして清潔感の感じられるものが良いです。 お客様に直接接する職業であれば好印象を持たれるかどうかが重要なポイントではないでしょうか。 とにかく知りたいのは本当のあなたを知りたがっているのです。装っているかどうかは割と見抜けます。もし私が面接担当なら、仕事とお客様を愛せる人なのかどうかが最重要ポイントです。

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